篇一：意识形态责任追究十种情形
贵州省意识形态工作追责问责实施办法
贵州省《意识形态工作追责问责实施办法》（以下简称本办法）适用于全省基层政权和行政事业单位布局、积极开展、及时有效履行意识形态工作的追责问责，旨在营造良好的意识形态文化环境，增进全体社会公众对政府工作的支持和归属感，强化全社会义务意识、全面履行责任担当。
一、责任主体分类
（一）责任主体设置。
1、正确把握追责问责的政治原则，设立有关责任主体。各级政府负总责，各部门、各单位依法负责相应职责。
2、本办法所称责任主体为党政机关、行政事业单位、群众团体和普通公民，广泛触及社会公众。
3、党政领导干部，应把追责问责的体量调整和推动责任落实作为自己的工作重点，形成统一意志，实施有约束力、具备效果的行动。
二、责任落实分类
（一）责任认定
1、党政机关、行政事业单位需对意识形态工作的布置和落实给出明确责任，遵守政府章程、行政法规、政策及有关条例，把握住指导方针，推进意识形态工作，确保及时有效履行职责。
2、群众团体对意识形态工作的持续深入开展和及时有效的实施要安排有利的秩序，认真落实主题教育、政治思想教育和社会主义核心价值观宣传引导等任务，并认真履行有关责任。
3、普通公民要深入宣传社会主义核心价值观，努力做到实事求是，有条理，正视前进，正确对待社会实践，爱岗敬业，积极投身社会主义事业，认真履行职责。
三、实施措施落实
（一）严格把关
1、党政机关、行政事业单位应当建立健全职责分工，细化要求，确保社会意识形态学习宣传岗位的责任职责、工作内容和考核指标体系，实现综合把关、全程监管，严格实施责任。
2、有关部门、单位要严格执行意识形态工作落实规定，做好有关社会主义核心价值观内容的引导、布署和宣传，并通过机构设置、人员配备、培训培训等完成具体任务。
四、监督检查体系
（一）建立监督检查考核组织制度
1、完善责任落实考核制度，全面考核各有关部门责任能力和人设、工作计划和业绩，强化责任制实施。
2、建立意识形态工作宣传检查机制，制定落实宣传和监督检查制度，实施全方位的宣传检查，及时查出存在的问题，及时纠正。
五、处置处分条例
（一）追责问责处分
1、党政机关、行政事业单位如果没有履行意识形态工作责任，应追责令及时实施纠，以及进行从严处理。
2、群众团体及普通公民如果违反意识形态工作的制度和规定，应追究责任、进行纠正，依法必要时，由有关部门进行处罚。
六、本办法自公布之日起施行。
篇二：意识形态责任追究十种情形
意识形态工作责任追究制度
一、引言
意识形态工作是党和政府指导下的一项重要工作，是全党全国人民的共同任务。它的任务是增强全党全国人民的意识形态意识，提高全体党员和广大人民群众的思想觉悟、思想道德、政治素质和文化素养，营造良好的思想政治氛围，为党和国家的发展提供有力的思想政治支撑。
为了保证意识形态工作的有效落实，我们必须建立健全责任追究制度，使责任人在有效承担责任的同时，也能受到相应的惩罚。
二、责任追究制度的内容
1、明确责任人
责任追究制度的首要任务是明确责任人，让责任人明确自己的职责，使责任落实到位。责任人是指在意识形态工作中承担责任的党员、团员和领导干部，他们应当把握好责任落实的方向，把握好责任落实的节奏，把握好责任落实的力度，把握好责任落实的质量，以确保意识形态工作的有效实施。
2、落实责任
责任追究制度的关键是落实责任，让责任人落实自己的责任。责任人应当把握好责任落实的方向，把握好责任落实的节奏，把握好责任落实的力度，把握好责任落实的质量，以确保意识形态工作的有效实施。
3、追究惩罚
责任追究制度的最终目的是追究惩罚，让责任人受到相应的惩罚。责任人如果不能按时完成责任，或者责任落实不到位，应当受到相应的处分，以示警告，以确保意识形态工作的有效落实。
三、实施责任追究制度的意义
1、保证意识形态工作的有效落实
实施责任追究制度，可以让责任人明确自己的职责，使责任落实到位，从而保证意识形态工作的有效落实。
2、提高全党全国人民的思想觉悟
实施责任追究制度，可以让责任人把握好责任落实的方向、节奏、力度和质量，从而提高全党全国人民的思想觉悟，使全体党员和广大人民群众的思想觉悟、思想道德、政治素质和文化素养得到提高，营造良好的思想政治氛围，为党和国家的发展提供有力的思想政治支撑。
3、让责任人受到相应的惩罚
实施责任追究制度，可以让责任人受到相应的惩罚，以示警告，以确保意识形态工作的有效落实。
四、实施责任追究制度的具体措施
1、明确责任人
要明确责任人，让责任人明确自己的职责，使责任落实到位。责任人是指在意识形态工作中承担责任的党员、团员和领导干部，他们应当把握好责任落实的方向，把握好责任落实的节奏，把握好责任落实的力度，把握好责任落实的质量，以确保意识形态工作的有效实施。
2、制定详细的落实责任的办法
要制定详细的落实责任的办法，让责任人把握好责任落实的方向、节奏、力度和质量，以确保意识形态工作的有效落实。
3、建立严格的追究责任制度
要建立严格的追究责任制度，让责任人受到相应的惩罚，以示警告，以确保意识形态工作的有效落实。
五、结论
意识形态工作是党和政府指导下的一项重要工作，是全党全国人民的共同任务。为了保证意识形态工作的有效落实，我们必须建立健全责任追究制度，使责任人在有效承担责任的同时，也能受到相应的惩罚。实施责任追究制度，可以让责任人明确自己的职责，使责任
落实到位，提高全党全国人民的思想觉悟，让责任人受到相应的惩罚，以示警告，以确保意识形态工作的有效落实。
篇三：意识形态责任追究十种情形
意识形态工作责任追究机制
意识形态工作责任追究机制是指对于在意识形态工作中存在的问题，采取责任追究的机制，以保障党和国家意识形态建设的有效开展。
1、责任规定：明确各级党组织和党员干部在意识形态工作中的职责和义务，并严格落实。
2、监督审计：建立健全党的意识形态工作审计制度，对党的意识形态工作进行定期审计，及时发现问题，及时处理，做到有效监督。
3、激励机制：建立表彰奖励激励机制，表彰优秀的意识形态工作者，激励大家努力工作。
4、考核机制：建立考核机制，对各级党组织和党员干部在意识形态工作中的表现进行考核，对不符合要求的查处和处理。
5、责任追究：对于出现的严重失职、玩忽职守等行为，依法依规追究党组织和党员干部的相应责任，确保党的意识形态建设取得实效。
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