下面是小编为大家整理的2022年度“7.20”郑州特大暴雨灾害追责问责案件以案促改专题民主生活会个人对照检查剖析讲话稿(完整),供大家参考。希望对大家写作有帮助!
“7.20”郑州特大暴雨灾害追责问责案件以案促改专题民主生活会个人对照检查剖析讲话稿5篇
“7.20”郑州特大暴雨灾害追责问责案件以案促改专题民主生活会个人对照检查剖析讲话稿篇1
“以案促改”专题民主生活会
个人检视剖析材料
按照此次以案促改专题民主生活会工作要求,我在深入学习的基础上,围绕××××的目标,认真开展谈心谈话、广泛听取意见,联系自身思想、工作和生活实际,深入查摆问题、深刻剖析问题根源,明确下步努力方向。现检视剖析如下,对于本人没有查找总结到的问题和不足,请各位同志提出宝贵的批评和建议。
1、查摆出的问题
(一)思想方面
一是在党风廉政建设方面还需投入更多精力。担任党委书记××年来,投入到了在党的组织建设、党建工作规范化和集团管控体系建设等方面工作的精力更多。党风廉政建设工作更多满足于按照上级要求完成规定动作,结合集团实际开展有针对性的工作不够,工作创新比较欠缺。二是一定程度上存在将信任等同于监督的情况。在推进党员领导干部和员工廉洁从业方面,认为集团人员规模不大,都是伴随着集团发展的老员工,在心理上觉得对他们知根知底,在感情上也比较信任,相信他们具备严格执行制度的自觉性、能够做到守住底线不踩红线,因此,对制度执行情况的外在监督力度不够。三是在基层党组织党风廉政建设工作上思考不深、探索不多。在基层党支部如何形成抓业务和抓党风廉政的工作合力方面,更多停留在思想教育层面,制度化建设相对滞后。
(二)工作方面
1.学习教育还需加强
近几年,作为集团主要负责人,我始终把思想政治学习教育作为强化领导班子建设的重要手段和内容来抓,制定了学习制度和年度学习计划,也按照上级党委的要求开展专题学习,但是仍然存在以下问题:一是对党纪党规学习的系统性谋划不够。在学习计划的安排上,学习内容相对零散,没有将党纪党规、中央和省市委有关全面从严治党的各项规定形成知识体系,导致领导班子的学习碎片化,缺乏整体性和系统性,学习效果不够理想。二是在学习的主动性和积极性调动上存在不足。对学习计划安排的学习内容,我很少提出优化建议意见,存在安排学什么就学什么,一定程度抱有学习是为了完成政治任务的心理。三是在个人学习方面,仍然存在学习的内容很多、阅读量很大,但是深入思考不够,对学习内容的内化和转化不够。
2.制度建设存在薄弱环节
××××年以来,实现集团化运营以来,我和班子成员一道,共同推进了集团管控体系和各业务条线内部管理制度的建立,但是仍然存在以下问题:一是对制度建设的整体谋划不够,部分制度相对粗糙,存在相关规定没有完全覆盖日常管理事项的情况,离精细化管理还有差距。同时,制度的管控深度还未完全下沉到所属单位,还需进一步优化集团管控制度与下属单位的内部管理制度之间的衔接。二是对制度科学性的把握不到位,很多内部管理制度规定了具体事项“应该怎么做”,但是部分制度并没有规定“没有这样做”的相应罚则,制度刚性的约束力不够。三是推进党风廉政建设制度化建设方面相对滞后,如纪委工作规则、案件查处与问责制度、重要事项廉政监督与审查制度等制度建设方面,如何按照党纪党规并结合集团实际,制定具有实际操作性的规定办法还存在薄弱环节。
3.监督检查力度不够
××××年,集团在搭建组织架构时,成立了监事办、纪检监察室和审计部,同时还赋予了财务部、组织部等部门的监督职责,出台了《内部审计制度》,初步建立了纪检监察和审计监督机制,但是仍然存在以下问题:一是对既懂业务又懂监督的复合型人才的培养重视不够,轮岗交流、监督类专项培训等工作开展较少,综合素质提升较慢。二是在推动集团本部业务部门监督职能的发挥力度不够,集团化运营以来,在引导集团本部业务部门发挥管理职能方面取得了积极成效,但是,如何在行使管理职能的同时,发挥好监督作用,尤其是对所属单位通过业务检查促进业务规范化方面的工作还没有全面铺开。
(三)作风方面
作为党的干部,我始终加强自身作风建设,树牢了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”,认真落实中央八项规定精神要求,切实践行群众路线,也较好地保持了良好的学习习惯。但是,经过查摆,仍然存在以下问题:一是对干部职工思想动态了解和掌握的主动性有所欠缺,谈工作居多,谈思想认识、个人发展、工作生活困难和对集团发展意见建议较少。二是在抓工作落实方面,对于个别重点工作,存在没有深入实地和一线而以看报告、听汇报的方式了解工作落实的情况。
(四)生活方面
生活方面,我时刻按照《廉洁自律准则》要求自己,注重家庭、注重家教、注重家风,也注重个人情操陶冶,不存在配偶子女及亲属违规经商办企业进行利益输送的情况,生活中也无不良嗜好。
二、原因分析
以上问题产生的原因,主要表现在以下方面:
(一)对全面从严治党思想认识高度不够。一是片面地把全面从严治党局限为反腐败工作,把“治”简单地理解为惩治腐败行为,而没有上升到党委履行主体责任、纪委履行监督责任和“一把手”履行第一责任人职责的层面。二是对全面从严治党长期性的认识不到位,简单地认为党的十八大以来,在反腐败斗争中已经取得了重大成效,只需要继续保持反腐败的高压态势,而对全面从严治党与提高党的执政能力和领导水平之间的内在关系理解不深。
(二)对在国有企业构建“不敢腐、不能腐、不想腐”有效机制的思考和实践还需加强。党的十八届四中全会提出“形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制”,对于如何在国有企业贯彻落实,在思想教育、制度建设方面做了较为深入的思考和实践,但是在治腐惩贪方面投入的精力、采取的措施还不够,近几年来,所查处案件大多都是以信访举报方式出现,对制度落实情况的主动监督检查偏少,通过业务检查提早排查和处置风险、主动发现和查处案件的工作力度不够,自我斗争精神不强。
(三)对全面从严治党和全面依法治企相结合的思考不深。近几年来,在坚持党对国有企业的领导和推动集团向现代企业发展投入了大量精力,尤其是在发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用和优化公司治理体系方面,出台了一系列制度办法,但是在从严治党和依法治企二者的相互结合上思考不深入,尤其是在涉及人财物等重点领域的制度建设中,如何融入纪委监督职责、进一步明确问责规定方面,党纪党规和公司内部管理制度之间的衔接还需进一步加强。
(四)与时俱进、开拓创新的思想意识还需进一步加强。虽然本人一直没有放松个人学习,但是结合工作实际对所学知识深入思考和转化运用不理想,通过学习开拓思路、提升创新意识效果不明显,一定程度存在思想僵化、因循守旧的情况,想问题、做工作都是按制度规定来,但是遇到制度没有具体规定的事项时,思维的局限性就表现出来了。
三、整改措施
针对查找出的问题和原因分析,我认真履行第一责任人职责,带头并督促班子成员履行一岗双责,并将采取以下措施进行整改。
(一)强化理论学习,进一步提高落实全面从严治党的思想认识和行动自觉。以党委中心组和党支部在集团范围内开展以全面从严治党为专题的学习教育,切实做到带头学、系统学、全面学、深入学。带头在中心组理论学习中作全面从严治党专题发言;
督促和指导纪委制定专题学习方案,集中学习内容包含《党章》《廉政准则》《纪律处分条例》《问责条例》《巡视工作条例》和《×××关于全面从严治党论述摘编》等内容;
学习范围覆盖全体党员;
采取知识测试的方式对学习效果进行检验。
(二)坚持民主集中制,全面提升党内政治生活质量。做到既坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,又充分发扬民主,正确对待“多种声音”,集中正确的意见,容许少数人保留意见。在涉及集团经营管理事项决策时,严格执行集团《党委会议事规则》和《董事会议事规则》,确保各项决策的民主性、科学性、合法性。
(三)强化制度建设,把集团经营管理的“权力”关进制度的笼子。一方面,从管理事项是否已经建立制度、现有制度是否符合上级管理规定、管控深度是否符合目前管理需要、制度之间是否实现无缝衔接等方面,对现有内部管理制度进行一次彻底清理,并及时做好制度的废改立工作。另一方面,推动纪委工作规则、案件查处规定、问责办法等纪委工作相关制度建设,并注重与内部业务管理制度的衔接和融合。
(四)强化制度执行,逐渐构建事前、事中和事后监督机制。把制度执行作为下一阶段工作的重点,加大对经营事项决策、执行的全过程监督,推动纪检监察、审计、监事办监督职能发挥;
引导集团本部业务部门积极履行监督职责,通过业务检查等方式,加大对所属单位制度执行情况的掌握和业务规范性的指导;
根据风险大小,有针对性地开展专项检查、审计,及早排查和处置廉政风险;
对违规、违纪、违法案件,一律依规依纪依法严肃查处。
(五)强化教育培养,有力促进廉政风险防控人才队伍建设。结合实际,采取上挂学习、轮岗交流、岗位练兵等多种形式,有针对性地培养政治坚定、业务熟练、作风过硬的纪检监察干部队伍。
(六)强化作风建设,营造良好的干事创业环境。一是充分利用谈心谈话、群团工会活动、主题党日等途径,加强与党员职工的沟通交流,听取意见建议,解决实际困难。二是通过到一线实地调研,掌握真实情况,切实推动工作落实。三是严格遵守廉洁自律相关要求,管好家属,保持良好的生活作风。四是推动集团作风建设,带头落实八项规定要求,坚决反对“四风”。
“7.20”郑州特大暴雨灾害追责问责案件以案促改专题民主生活会个人对照检查剖析讲话稿篇2
以案促改民主生活会个人发言材料
以案促改民主生活会个人发言材料 通过认真剖析单位职工的资金管理缺失事件,发人深省、令人警醒。这些出现失误的同志,受党教育多年,但是由于工作疏忽、自身警醒不足给单位、个人带来不良影响。以案为镜、对镜反思,认真查找、剖析自身存在的问题和原因,我从中得到以下警示: 一、存在的主要问题 1.是政治理论学习不到位。近几年来,忙于事务工作,对政治理论学习的重视程度还不够,工作与学习发生冲突时,往往把学习往后推,有急用先学,用时再学的情况。对规定的学习内容,自己缺乏钻研,也没有对同志们严以要求。 2.是对全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的大趋势不敏锐,对有些问题的严重性、危害性认识不足。 3.是对全面从严治党主体责任的理解运用不到位。存在“重业务、轻党建、轻廉政”现象,布置工作时侧重于业务方面,党建方面的工作相对薄弱。 4.是主体责任落实不够彻底。存在落实主体责任方法简单、形式单一的现象,主要以开会、签责任状等形式落实,指导监督、督促检查、跟踪问效不够。 5.是八项规定贯彻落实不够严格。中共中央“八项规定”颁布实施后,在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和用党的纪律自我约束方面还不够深入。 6.是工作作风不够扎实。 二、问题存在的原因 1.是对于中央关于加强党建工作和全面从严治党的要求,有时在认识上存在偏差。有时认为从严治党的度不好把握,松了过不了关,严了会影响正常工作开展,抱着于人方便、于己方便的态度,在从严治党上有瞻前顾后现象。 2.是随着工作时间越来越长,工作作风不够扎实,偏面认为自己年龄大了,也不追求政治进步了,自甘平庸,缺乏争创一流、敢为人先精神;
对急难险重的工作拈轻怕重、患得患失;
有时不同程度存在怕出事、怕问责的思想,敢闯敢干、善打善拼的朝气不足,工作作风还不够硬。 3.是受多元社会文化思潮,放松了思想改造,政治信仰不够坚定,党的宗旨意识不够牢。特别是工作上的安逸懒惰思想,放松加强党性修养,有时存在着思想信念逐渐弱化、对党的事业奋斗终生的责任感逐渐弱化的现象。 三、整改措施和今后努力的方向 1.是始终以党员干部的身份和标准严格要求自己,不断增强纪律意识,做到自重、自省、自警、自励。从严管好下属、配偶、子女、亲友和身边工作人员,能按原则按规定办事。树立正确的人生价值取向和政绩观,正确处理个人与组织、局部与整体之间的关系。坚决杜绝职务上“嫌慢”、环境上“嫌苦”、工作上“嫌累”、待遇上“嫌少”的思想。 2.是坚决拥护并严格执行中央八项规定和六条禁令的相关要求,把握住方向,管得住小节,正确处理人际关系,减少不必要的交际应酬,杜绝不良嗜好,抵制不正之风,养成健康的工作方式和生活习惯,把更多的精力用在工作上。 3.是在思想上努力抵制享乐主义和奢靡之风,在工作和生活中坚持勤俭节约、反对铺张浪费。自公车改革实施以来,每天上下班乘坐公交车或搭乘同事顺风车,同时尽可能减少不必要的外出活动;
4.是始终敬畏权力。对权力要有敬畏心,时刻警惕权力的滥用,自觉做到秉公用权、依法用权、廉洁用权,时刻保持清醒头脑。 5.是严明政治纪律和政治规矩。把严明政治纪律和政治规矩摆在首位,按照习总书记提出的“五个必须、五个决不允许”的要求,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。 6是严格落实“两个责任”。进一步强化“抓好党建是本职、不抓党建是失职”的主业意识,及时了解掌握党风廉政建设情况,把责任传导给所有工作成员,并逐级向一线延伸。 以上是我个人的发言,不当之处,请领导和同志们批评帮助。
“7.20”郑州特大暴雨灾害追责问责案件以案促改专题民主生活会个人对照检查剖析讲话稿篇3
以案促改专题民主生活会主持词
同志们:
根据市委安排,今天我们召开XX党组班子以案促改专题民主生活会。这次专题民主生活会,是报请上级同意,重点对照省委巡视以案促改检查反馈指出的问题和提出的整改要求,结合市以案促改汇报会要求典型案例反映出的“理想信念缺失,党内政治生活不严肃、不正常,选人用人,党内监督缺失,官商不分以及制度漏洞”六个方面的问题,并按照市委总体安排召开的。
希望大家切实提高思想认识,严格按照程序要求,认真开展批评与自我批评,真正把今天的生活会开成务实、团结、奋进的会议。这次专题民主生活会共有三项议程:
一是由我通报民主生活会准备情况并代表党组班子作对照检查;
二是班子成员逐个对照检查,开展批评与自我批评;
三是由我代表党组班子作总结讲话。
下面,会议进行第一项议程:由我通报民主生活会前期准备情况并代表领导班子作对照检查。
在召开生活会之前,一是着重围绕“2018年全市警示教育大会通报的违纪违法典型案例和今年新发生的典型案例”的剖析,深入学习领会市汇报会指出的三个问题:对2018年市里制定的以案促改工作“实施意见”、“工作方案”、“有关单位以案促改通知书”等文件学习不够;
‚思想上存在模糊认识,对党委“主体责任”和纪委“监督责任”认识不清,认为以案促改工作是纪委的责任;
ƒ反映出有关单位政治站位不高,思想重视不够。积极学习讨论《》,每位班子成员,都能紧密联系岗位职责及个人思想、作风、工作实际,把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,从中汲取教训,打扫思想灰尘,进行“党性体检”,努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。
二是采取多种形式,运用个人力量反思问题,广泛征求意见;
运用班子力量把握问题;
注重从涉及群众切身利益的具体工作中、从群众反映领导干部工作生活的细节小事中,认真筛查问题、找准症结,列出清单。着重对照省委巡视检查反馈指出的问题和市以案促改汇报会提出的问题和要求,认真查摆剖析,撰写班子剖析材料和个人剖析材料,做到“六对照六查找”,即对照典型案件反映出的理想信念缺失问题,查找在思想政治建设方面存在的问题;
对照典型案件反映出的党内政治生活不严肃、不正常问题,查找在严肃党内政治生活上存在的问题;
对照典型案件反映出的选人用人问题,查找在选人用人上存在的问题;
对照典型案件反映出的党内监督缺失问题,查找在强化干部日常监督上存在的问题;
对照典型案件反映出的官商不分问题,查找在构建亲清新型政商关系上存在的问题;
对照典型案件反映出的制度漏洞问题,查找在制度建设上存在的问题。
下面,会议进行第二项议程:班子成员逐个对照检查,开展批评与自我批评。
按照要求,开展批评与自我批评时一律称呼“同志”,不称职务。在自我批评时,要不怕揭短亮丑,敢于正视自身问题。相互批评时,要充分体现和发扬民主,班子各成员都要积极发言,做到“知无不言、言无不尽”。对每位同志的批评意见要列出具体事例,提出改进意见建议等。要注意严格落实保密制度,对专题民主生活会上涉及到的人和事都要注意保密,不私下议论、擅自传播。
1、下面,由我带头作对照检查自我批评;
下面请大家对我批评并提意见。
2、下面请同志作对照检查自我批评;
下面请大家对同志提出批评意见。
同志们,批评与自我批评环节就进行到这里。
下面,会议进行第三项议程:由我对民主生活会进行总结。
同志们:在此次生活会前,大家深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、省委巡视反馈全市意见中的整改要求。围绕深化以案促改工作,聚焦“六个方面”问题,结合班子和个人实际深入查摆问题,严肃认真开展批评和自我批评,深入剖析了产生问题的根源,自我批评严格深刻,相互批评坦诚相见,也提出了有针对性的整改措施,达到了预期目的。在此我谈几点意见:
一要以案促学,着力固本培元。把党章党规党纪、习近平总书记系列重要讲话和省市以案促改有关文件精神作为必学内容,把市内外查处的典型案例作为反面教材,坚持全面学与专题学、反复学与跟进学、集中学与个人学相结合,在学思践悟中筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,坚守正道、坚守原则、坚守法纪,提升道德修养和精神境界,永葆共产党人的政治本色。
二要以案促改,切实解决问题。把这次民主生活会上查摆出来的问题,与省委巡视以案促改要求有机结合起来,逐项梳理、列出清单,制定整改方案、明确完成时限,以钉钉子精神真改、实改、改到位。
三要以案促建,完善规章制度。坚持思想建党与制度治党紧密结合,针对典型案件暴露出来的突出问题,围绕授权、用权、制权等关键环节,健全完善党的监督各方面制度,确保各项制度立得住、行得通、管得了。
四要以案促干,抓好任务落实。紧紧围绕市委各项工作部署和市委中心工作,切实把以案促改成果转化为促进经济社会发展的实际成效。总的来看,这次民主生活会开得比较成功。同时我们要以这次专题民主生活会为契机,立规执纪、抓好整改,扎实推进以案促改各项工作,力促经济社会各项工作再上新台阶。
今天的民主生活会到此结束,散会!
“7.20”郑州特大暴雨灾害追责问责案件以案促改专题民主生活会个人对照检查剖析讲话稿篇4
2021年以案促改专题生活会个人对照检查汇报材料2021年以案促改专题生活会个人对照检查汇报材料按照开展“扶贫领域以案促改集中行动”要求,我严格对照自身思想.工作.生活实际,对照通报的扶贫领域典型案例,深刻反思,结合本职岗位,查摆政治思想.工作作风.遵守纪律等方面不足,积极提出努力方向和整改措施,坚决从源头上杜绝类似事件的发生。下面,我向大家做一下简要汇报。
一.认识和体会通过近期的系统学习,反思警示案例,心中有一种感觉,作为一名党员领导干部,就是手拿着权力的双刃剑,站在悬崖边上挥舞。一不小心,就会被这把双刃剑所伤而摔下悬崖,党规党纪恰如同在悬崖边按了一道防护栏,让我们时刻能做到自警自醒.慎行慎独。
一是在思想上必须知敬畏。党的八大以来,从严治党成为新时期党的建设新常态。强调,党员干部要守住底线。如果没有对党规党纪的尊重,必然会产生特权思想.骄横之气;
没有对党规党纪的害怕,必然会产生侥幸心理.邪恶之念。久而久之,就会变得肆无忌惮.欲所欲为。共产党员要始终将党规党纪作为悬挂在头顶的“三尺利剑”,心存敬畏,慎独慎微。
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二是在工作中必须守规矩。没有规矩,不成方圆。党规党纪是我们党在长期实践中形成的政治规则.组织约束和工作习惯,严守党规党纪是党的政治路线不折不扣得到执行的基本保证。从xx部门的优良传统看,讲纪律.守规矩是我们党对xx的一贯要求;
按纪律办事.按规矩办事.按程序办事始终是xx部门的价值追求。围绕中心.服务大局,必须把严守政治规矩作为修身为政做事的首要准则。
三是在生活中必须严纪律。对于党员干部来讲,生活中有政治,细节上见品行。生活中的一些小事看似平常,实则小事不小,把握不好就很容易助长不正之风,甚至会导致腐败现象滋生蔓延。在日常生活中,xx干部必须严守党规党纪,加强生活作风建设,正好家风,管好身边人,干净做人,健康生活。
二.问题和不足
(一)政治思想方面能够结合分管工作,认真学习贯彻在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神,与同志为核心的党中央保持高度一致。存在不足一是政治站位还不够高。在落实党中央关于扶贫领域方面的决策部署中,没有完全把自己摆进去,把责任摆进去,把工作摆进去,情感认同转化为理性自觉还存在差距。有时候认为自己分管的工作与基层脱贫攻坚工作实际关系不大,没有深刻认识到。
二是学习贯彻落实程度还不够深。对相关工作的业务理论知识学习比较扎实,但是对基层一线扶贫领域的具体业务学习还不第 2 页 共 5 页
够深刻。通过对照典型案例,认识到要时刻紧绷公务员就是要为人民群众服务.要通过工作解决群众切身利益问题这跟弦,不断提高自身政治信仰高标准要求,深入学习领会党中央关于扶贫领域方面的精神,真正报宗旨意识转化到行动中,确保在工作推进中不走样.不跑偏。
(二)工作作风方面工作中,遵循组织程序,服从组织决定,坚决做到“两个维护”,不折不扣贯彻落实党中央决策部署。存在不足一是工作安排部署上考虑不够周全。安排工作考虑大方面多.考虑结果多,有时对一些工作上的细节考虑不到。比如,接到工作任务后,首先想到的是别误时误事,有时为了尽快落实,过于赶时间,有的工作没能做到精益求精。
二是调查研究不深入.创新意识需要提升。分管的公务员工作政策性强.要求标准高,但是忙于事务性工作,缺乏深入基层一线学习调研,没能真正扑下身子,去听取意见.收集信息.解决问题。工作中,对上级交办的工作习惯用老办法.老经验来处理工作,创新意识和上级要求还有差距,工作思路不够开阔,不够解放。
(三)遵守纪律方面工作生活中,能够严格落实党风党纪,做到政治上清醒.经济上干净.生活上自重,做到廉洁自律。
三.整改和提升针对查摆出的问题,下一阶段应该在以下几个方面努力,进一步将问题逐项整改提升。
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(一)抓党性提高,坚决落实“两个维护”。加强自身党性修养建设,保持思想道德的纯洁性,以“钉钉子”的精神认真抓好党的九大和系列重要讲话精神学习,牢固树立“四个意识”,切实增强“四个自信”,自觉做到“两个维护”。经常性的开展自我思想“体检”,党中央提倡的坚决响应,党中央的决定坚决拥护.执行,党中央禁止的坚决不做,以严的标准.实的态度推动工作,树立正确政治方向,提高政治站位,抓好中央和上级部门安排工作的贯彻执行,进一步增强服务中心工作的主动性.自觉性。
(二)抓理论学习,提高履职能力和水平。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风.提高工作成效为落脚点,加强学习的针对性.实效性和系统性。深入学习中国特色社会主义理论体系,不断对标重要指示批示精神,努力掌握贯穿其中的立场.观点.方法,不断提高运用科学理论分析解决实际问题的能力,切实做到真学.真懂.真信.真用。认真学习工作业务,切实提高业务工作水平,在学中干,在干中学,把学习成果转化为增强党性修养的自觉行动,转化为推动工作发展的正确思路和创新举措。
(三)抓务实重干,切实转变工作作风。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,加深与群众感情,强化服务意识,提高服务能力,自觉遵守党的政治纪律.组织纪律.工作纪律和廉政纪律,第 4 页 共 5 页
不该说的话不说,不该做的事情不做,在工作中做到脚踏实地,坚决落实党中央“八项规定”,驰而不息的纠正“四风”。
把讲政治作为一切工作的生命线,切实处理好学习和业务的关系,将党中央的决策部署落到实处,切实处理好权力和责任的关系,切实处理好主动担当与履职尽责的关系,牢记服务人民的初心和使命,以实际行动树立遵纪守法.严于律己的良好形象。
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“7.20”郑州特大暴雨灾害追责问责案件以案促改专题民主生活会个人对照检查剖析讲话稿篇5
专题民主生活会个人对照检查材料专题民主生活会个人对照检查材料
根据《中共XX市委〈关于开展中央巡视反馈意见整改落实“回头看”彻底肃清XXX和XXX等人恶劣影响的意见〉》的通知要求,坚持问题导向,按照市局党组确定的“五个对照”内容,围绕“两学一做”学习教育常态化制度有关要求,紧密联系本人思想和工作实际,经征求分管处室和干部意见建设,认真围绕“六个主要内容”方面进行剖析,全面查找自身存在的问题与不足,并对产生问题的原因进行了反思总结,初步制订了改进措施,现将对照检查情况汇报如下:
一、 认识与体会
XXX身为党的高级领导干部,在XX主持工作期间,政治底线失守,理想信念坍塌,漠视政治纪律和政治规矩,无视组织原则,带坏了党风和政风,最终酿成了XX拉票贿选案。XXX在XX工作14年,以个人意志代表组织意志,以个人想法代表组织想法,独断专行,另搞一套,把中央、省委对XX的支持变成他个人的功绩,给XX的政治生态和可持续发展带来了严重破坏和影响。XX市委开展肃清流毒恶劣影响教育活动,是全面落实从严治党的重大举措,是对中央巡视反馈意见整改落实的持续深化,也是XX系统落实管党治党、严肃党内政治生活的重要保障。我感到这次教育活动非常重要、非常及时、意义重大,对我们XX干部来讲,也是一次思想净化、正本清源、激
专题民主生活会个人对照检查材料
浊扬清的政治体检,对统一思想、凝聚力量,全面推进从严治党具有重要意义。
纪检工作政治性强,标准要求高,我深知肩上的岗位职责和工作使命,必须从思想上、组织上和行动上同党中央、总局党组、市局党组保持高度一致,深入学习习近平总书记系列讲话精神,时刻保持清醒的政治方向和政治立场,全面落实从严治党要求,自觉履行监督管理职能。经过学习思考,我有四点认识和体会:
一是理论水平得到了提高。通过个人自学和专题集中学习,我对党的理论真谛和政治方针有了更加透彻地理解,对《党内政治生活的若干准则》、《党内监督条例》和省委《关于贯彻党的十八届六中全会精神落实全面从严治党要求营造良好政治生态的决定》等文件精神有了更加清晰的认识,政治理论水平逐步提高。党员干部只有不断学习实践,自觉改造主观世界,拧紧理想信念这个“总开关”,严守政治纪律和政治规矩,才能始终保持清醒坚定的政治方向。
二是党性修养得到了锻炼。通过开展“警钟长鸣、警惕破纪”党风廉政建设警示教育活动,观看XX市纪委宣传教育警示片《破纪—危险的开始》和参观XX市警示教育基地,以身边典型案例为警醒,正确看待和行使手中权力,坚持依法依纪办事,秉公用权,决不能以权谋私。党员干部只有牢固树立党性意识,加强党性修养,才能守住党
专题民主生活会个人对照检查材料
的纪律这条“生命线”,才能把政治规矩作为检验自己思想和灵魂的“试金石”,才能永葆共产党员的先进性与纯洁性。
三是群众观念得到了强化。通过走访基层,征求机关处室意见,从思想上端正了“从群众中来,到群众中去”的实践观点,深刻理解了“认识—实践—再认识—再实践”的发展规律。通过群众提、自己找、互相帮等方式,找出了自己在政治纪律、宗旨意识、工作能力和业务水平等方面存在的缺点与不足,并制定了整改措施,明确了努力方向。
四是忧患意识得到了增强。中国共产党是世界上第一大执政党,拥有8900多万名党员,我们党的最大忧患来自于内部矛盾,特别是XXX、XXX等腐败分子,严重损害了党的形象和声誉。XX系统点多线长面广,队伍规模庞大,党员数量偏多,对我们来讲,管党治党、管X带队的任务十分艰巨,党内监督的优良传统绝不能丢。党员干部只有坚持原则、廉洁奉公、公道正派,才能坚决同一切消极腐败现象作斗争,才能在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党。
二、 存在的主要问题
(一严守政治纪律和政治规矩方面:我能够把政治纪律和政治规矩摆在首位,始终作为自己的行为规范和行动准则,坚决服从组织决定,始终对党忠诚,在重大原则和大是大非面前立场坚定,带头执行有关决议和要求,但在实际工作中还存在以下问题:一是政治理论学
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习缺乏系统性和连续性。对理论学习不够深入持久,大部分时间花在了新闻、微信等媒介的阅读上,学习的紧迫性和危机感不足,深入思考不够,工作中向理论看齐的意识还有待加强,许多观点和解决方案还停留在思考阶段,运用理论指导实践的能力还存在差距。二是坚持纪在法前、纪严于法的意识不够强。红线意识和底线思维还树得不牢,廉政风险管控还存在盲区,工作中还没有真正把纪律立起来、严起来、管到位,落实从严治党的责任打了折扣。如开展廉政教育往往局限于集体读读文件、看看视频,教育效果不够明显。三是学用结合不够紧密。对党风廉政法规学习较多,其他规章制度学习较少,理论学习涉猎范围不够广泛,运用理论知识解答干部群众现实思想疑惑不够,如对个别党员存在的“反腐刮风论、反腐影响经济论”等错误思想,未及时批评教育,思想跟进和帮助辅导不够到位。
(二履行管党治党责任方面:我能够自觉把全面从严治党的各项要求融入到分管工作,坚持做到同部署、同落实、同检查、同考核,同步制定廉政风险管控措施,但工作中还存在以下问题:一是从严治党意识有待于加强。工作中担当意识还不够强,有时执行XX党组、XXX纪检组的决策部署没有考虑到基层实际情况,指导性不强,问责追责力度偏软,有时存在好人主义和为难情绪,思想上有顾虑,还缺乏较真碰硬的勇气。二是压力传导不够深入持久。监督执纪“四种形态”不够经常,在运用批评教育、诫勉谈话、轻处分、重处分等形式上缺乏创新,监督执纪还没完全形成常态化,还未做到早提醒、早
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告诫和抓早抓小。三是调查研究不够深入。XX城市地域不大,单位分布相对集中,由于对基层局的基本情况有所了解,所以平时听取口头汇报多,亲临实地调研少,电话指导工作多,手把手帮促少,有时主观认为下基层就是给基层添麻烦,没有真正沉下心去研究工作。
(三选人用人方面:我能够按照职责严把选人用人的政治关、品行关、作风关和廉洁关,坚持把哪些忠诚、干净、担当、想干事、能干事、敢干事的干部用起来,及时发现和查处选人用人上的不正之风和违规违纪的问题,但工作中还存在以下不足:一是干部日常监管不够经常。平时对党员干部的日常监管不够严格,对干部八小时之外的延伸管理和监督管理缺乏有效手段,大多数是依靠教育和廉政提醒,可操作性不强,经验相对较少。二是干部选拔任用监督不够规范。对少数单位干部选拔任用程序监督不到位,对考察预告关注不够,少数单位发布的信息内容不够规范、全面,公示内容只有干部基本情况、工作实绩和业务能力,对廉洁自律情况却一字未提,缺乏公示的针对性和实效性。三是干部廉政谈话抓得不紧。对区局领导班子的廉政谈话抓得紧,对一般科级干部廉政谈话抓得少,有些环节没有亲自过问、亲力亲为,交由职能部门去完成相关规定动作。一些基层局领导对廉政谈话没有引起足够重视,只是简单提提要求,廉政谈话泛泛而谈,没有发挥教育与警示作用,少数单位廉政谈话流于形式,相关谈话记录无法查证。
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(四发展思路方面:到XXXX工作以来,我坚持遵循客观规律,理清工作思路,密切联系实际,踏踏实实地干点工作,大胆借鉴兄弟单位经验做法,积极探索符合XX特色的纪检工作,收到了一定的成效,但还存在以下问题:一是工作谋划不够。参谋助手作用发挥不够明显,分管工作应付上级检查考核较多,对基层纪检工作指导不够深入具体,还缺乏全局思考和深度谋划,纪检工作还缺乏长远规划。二是工作创新不够。尽管自己有一定的创新思维,但工作时间长了,工作中的闯劲逐渐少了,有求稳怕乱的思想顾虑,特别是针对新形势下纪检工作面临的一些复杂问题,创造性开展工作还不够。三是风险管控力度不大。对一些重点领域和关键岗位的监督还不够到位,查纠不够及时,特别是一些重要领域容易滋生腐败的土壤和条件依然存在,少数人员还存在吃拿卡要的惯性思维。现在没有发现腐败的问题,但不能说系统内的腐败问题没有,也不能说今后就不会发生腐败的问题。
(五工作作风方面:我能够自觉服从党组的工作大局,以饱满的工作热情,全身心地投入到分管工作中去,严格落实“马上就办公、办就办好”的工作要求,务求实效,常抓不懈,但工作中还存在以下问题:一是跟踪落实成效不大。纪检工作任务重、内容规定性强、环节要求细,虽然平时对工作强调很多,注重完善各项规章制度,但执行检查督促较少,即布置多、检查少,要求多、帮助少,导致工作中出现了一些偏差。二是服务意识仍需加强。日常工作中,主动询问少、
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坐等上门多,主动帮助基层、解决群众困难不够,与基层群众干部交流少,未及时做到倾听群众心声。三是换位思考不够。对部分机关干部的生活、情感、个人困难关注较少,工作中压担子多,交任务多,教方法、跟进指导还不够,平时深入处室科所不多,身临其境的工作状态较少。
(六政商关系方面:为落实XX省、XX市优化营商环境建设工作要求,我能够认真履行职责,坚持挺纪在前、执纪在前,对吃拿卡要、中梗阻、弹簧门、不作为、乱作为等破坏软环境建设的行为,发现一起、查处一起,为优化营商环境提供保障,但工作中还存在以下问题:对构建“亲清”政商关系、优化营商环境不够重视,主动作为意识不够强,坚持把纪检工作与优化政商环境工作同部署、同研究、同检查、同落实方面做得不够到位,特别是借助地方经济环境和廉政风险管控信息共享平台,严肃查处各种权力寻租、权钱交易、利用职务之便吃拿卡要等违规违纪问题,查处力度不够大。
三、 原因剖析
以上问题,尽管有“工作忙、任务重、大环境”等客观方面的原因,从表面上看,问题虽然出在工作上,但从问题的根源上剖析,还是自己的主观世界不够重视,主要表现在以下几个方面:
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一是理论学习抓得不紧,法纪意识还需培树。近年来,自己在强化政治理论学习、坚定理想信念、运用科学理论指导工作方面,主观上是重视的,在不同阶段也取得了一定的成绩和效果,但在实际工作中,工学矛盾处理不够好,经常把工作当成硬任务,把学习看作软指标。在时间紧、任务重、工作忙的情况,有时放松了政治理论学习,缺乏深入思考,往往满足于读一读、看一看,有时突击掌握一些重要论断和熟记一些有用的观点,特别是对一些新理论、新制度的学习还缺乏系统性和持久性。理论指导实践的能力还有欠缺,运用马列主义的立场和观点认识问题、分析问题和解决问题的水平有待进一步提高,运用“条例”和“准则”加强廉政教育的力度不够大,始终把“纪在法前、纪严于法”的纪律意识还需强化,还没有真正把纪律立起来、严起来、管到位,正风肃纪的氛围还需要不断营造。
二是思想认识不够重视,党性观念仍需增强。思想是行动的先导,思想认识没上去,是导致以上问题出现的根源所在。作为党组成员,我把工作的主要精力集中放在了党风廉政建设和为基层办实事上,但在实际工作中还没有做到时时刻刻把群众的利益放在突出位置,在党性锻炼上所下的力气不够,放松了对世界观、人生观和价值观的改造,为群众服务的宗旨有所淡化。平时没有主动征求群众意见,落实双重组织生活制度不够经常,平时开展批评与自我批评不够,党性修养和锻炼仍需加强。实际工作中,往往是想法多、计划多,行动落实不够及时迅速,创造性开展工作还不够。
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三是宗旨意识有所淡化,群众观点仍需加强。反思自身存在的问题,针对工作中出现的新情况、新问题虽能做到超前谋划、创新措施、狠抓落实,但在具体落实中有相互配合不力,指导不到位的现象。当工作头绪繁多、矛盾困难突出的时候,自己亲临基层一线调查研究、了解情况、征求意见、解决问题的时间相对较少,究其原因,是主动服务群众、服务基层的意识有所滑坡,深入实际调查研究解决问题少,造成有些工作浮于表面,贯彻落实“问需于民、问计于民”的群众观点还不够彻底,有时候与广大群众的期望还有一定差距。
四是分管工作抓得不细,监督责任仍需强化。纪检组的监督责任是党章赋予的,又是纪检组的工作职责,由于对纪检监察工作职责定位把握不准,在实际工作中,有时出现了缺位、错位、失位的现象,主要表现在对组织与协调的关系理解不够透彻,注重组织忽视协调,导致有些工作没有及时分解,该督办的没有督办。按照党的政治纪律要求,对查处违反中央八项规定精神方面的问题,有时考虑到单位建设的需要,没有及时通报有关问题,查处一般干部多,涉及领导干部少,对违纪人员失之以宽、失之以软。对违纪干部的惩处,始终抱着加强教育和挽救的心理,处理时往往就事论事、就问题抓问题,在教育与和惩治上,没有做到两手抓、两手都要硬的要求,严肃党纪的震慑力不够强。
四、 下步整改措施
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针对以上问题,我将严格党员标准,坚持边学边改,立行立改,用实际行动落实整改措施。
一是加强理论学习,严肃政治纪律。坚持一手抓理论,一手抓业务,严格落实集中学习制度,制定个人短期、长期的学习计划,全面系统地学习党章、准则、条例等法规知识,通过学习,做到在理论上融会贯通,思想上清楚明白,行动上落到实处。要树立终身学习的理念, 坚持做到学以致用,用以促学,学用结合,不断提高发现问题、分析问题、解决问题的能力。要牢固树立“四个意识”,在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持高度一致,不越法纪红线,自觉维护国家法律和党的纪律的权威。要守住为税底线,带头用法律的准绳衡量、规范、引导税收工作。要追求积极向上的生活情操,弘扬社会主义道德风尚
(二坚持以身作则,增强宗旨意识。坚持做官先做人,万事民为先的行为准则,树立正确的权力观、地位观和利益观,坚决维护群众的利益,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。平时要多深入基层、深入群众开展调查研究,坚持经常性的走访、谈心活动,每月下基层不少于1次,带着课题搞调研,尤其要注意全面掌握基层局党风廉政建设状况和存在的问题,多倾听基层局的工作意见和建议。要深入了解和掌握分管部门工作现状和主要问题,积极完善纪检监察工作制度,创新巡察方式方法,推动各项工作取得更好成绩。
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(三加强党性锻炼,强化政治担当。在新的形势下,坚持把党性原则放在首位,自觉坚持民主集中制,勇于开展批评与自我批评,进一步解决好世界观、人生观和价值观的问题,不断加强党性修养,强化党性观念。要落实好党内政治生活制度,积极参加所在党支部的学习教育和各项党内活动,与支部党员多交流、多沟通思想,不断提高对党章、党规、党纪的认识,加强对主观世界的改造。面对新形势、新问题,进一步强化担当意识和责任意识,勇于化解矛盾和难题,振奋精神,严格要求,始终保持不松劲、不懈怠的精神风貌,坚持发扬求真务实的作风,发扬钉“钉子”精神,进一步加强责任意识,提高业务水平,落实好各项工作任务。
(四坚持务实创新,履行从严治党责任。创新工作思路,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,大胆借鉴兄弟单位的经验做法,结合单位特点,创造性开展纪检工作,研究制订新方法、新措施,使各项工作在规范化、制度化的基础上不断走出创新的路子。要严格廉政管理规定,时刻用党员标准和党的纪律警醒约束自己,进一步保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,筑牢防腐拒变的思想防线。作为纪检组长,我将恪尽职守,认真履责,从教育、制度、监督等方面入手,以作风、纪律、惩处为抓手,加强全系统惩防体系建设,提高广大干部拒腐防变能力,保证干部队伍的思想稳定和增强干部干事创业的自觉性。
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以上自我剖析和反思,有不到位、不深刻的地方,请大家给予批评指正,我一定虚心接受并改正。谢谢大家。
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