下面是小编为大家整理的总经理在一季度安全生产工作会议上讲话（2022年）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2022总经理在一季度安全生产工作会议上的讲话6篇
【篇1】2022总经理在一季度安全生产工作会议上的讲话
在镇第一季度安全生产工作会议上的讲话
2012年1月4日
按照工作安排，今天我们在这里召开会议，主要目的就是传到上级文件精神，分析形式、部署工作，突出抓好2012年度全镇第一季度安全生产工作。
会议开始之前，让我们梳理以下我区乃至我国近期发生的安全生产事故：
谯城区：
1、元月一日，十九里镇发生一起烟花爆竹爆炸事件，炸死一人。
2、在此之前，淝何镇发生一起楼房坍塌事件，两死多伤。
3、在此之前十河镇放生一起烟花爆竹爆炸事件，炸死一人。
4、在此之前大寺发生液化气爆炸事件，死亡三人。
全国近期校车事故：
12月24日，云南省广南县发生校车超载（面包车）翻入山谷事故，导致7人死亡。
12日17时，徐州丰县发生一起运送小学生车辆侧翻掉入路边沟内事故。初步核实，该车核载52人，实载46人，事故造成15人死亡，11人受伤。
12月15日早上，广州市白云区一辆校车在行驶途中发生交通事故，造成4人重伤，
12月12日，佛山市顺德区工业区内发生校车安全事故，造成37名学生不同程度受伤。
11月29日，河南省濮阳县一幼儿园校车发生事故，经核实，当时校车超载，事故造成重伤4人，轻微伤6人
11月26日上午，辽宁省凤城市一辆校车因超载转弯发生侧翻，造成35名孩子受伤。
11月16日，正宁县境内发生一起接送幼儿园学生的特大道路交通事故，造成校车内21人遇难、43名幼儿受伤。经查，车辆严重超载。
从我区安全事故种类看，从烟花爆竹到建筑施工再到燃气安全；
从全国校车安全看，时间近，距离远，天南海北。从此我们可以得出一个结论，事故随时都可能发生在任何地方，任何领域。所谓“安全生产工作干了，不一定不出事”，有其合理性，毕竟安全工作涉猎太广，但“安全生产工作不干，一定会出事”，是至理名言。从某种意义上看，安全事故的发生不是落到倒霉者身上的倒霉事，而是落到安全生产工作疏管大意的正常事。由此，降低事故发生率，将观堂变成安全之地、幸福之地，只能靠真抓实干，加强隐患排查和整治，不能抱半点侥幸心理。
一、传到区政府文件精神和第四季度安委会精神
（一）传到区政府文件精神
（二）传到区政府第四季度安委会精神
1-11月份，我区安全生产事故高发，较去年同期增长数倍，主要集中在道路交通事故、火灾、烟花炮竹和建筑安全事故等方面，安全生产形势十分严峻。
会议要求，各乡镇、区直各部门，一要加强宣传，做到宣传工作“五进”即：“进机关、进学校、进企业、进社区、进村入户”，要创新宣传方式，丰富宣传内容，坚持宣传工作的长期性；
二要建立健全安全事故应急预案，做到有备无患，坚持 “谁主管、谁负责、谁制定、谁排查”的工作原则；
三要深入开展安全生产专项整治活动，突出抓好企业、道路、建筑、饭店、网吧、商场、烟花炮竹、液化气、加油站、校车、校舍等环节的安全生产工作；
四要加强领导明确责任，主要领导要亲自部署、亲自监督，各分管领导要落实“一岗双责”，坚持“谁分管、谁负责”的责任追究制度；
五要加强队伍建设，配齐配强安全生产监督检查队伍，加大经费投入力度；
六要实施严厉的责任追究制度。
二、分析当前形式，增强做好全镇安全生产工作重要性、严峻性和紧迫性的认识
安全事故猛于虎，动辄就是伤亡。我们不能不抓，不能不狠抓，职责所在，使命所在，人命关天。刚刚发生的十九里镇烟花爆竹爆炸事件，敲响了历史上没有出现“两非”案件或是“两非”案件不突出乡镇的警钟。由此，我们要重新审视烟花炮竹“两非”发展新态势，进一步提高思想认识，增强责任落实，突出排查，一点促面，全力做好安全生产隐患整治工作。
目前，正值寒冬，火灾高发；
“两节”将至，道路交通和烟花炮竹“两非”案件突出，我们面临的安全生产形势日益严峻。
镇直各部门、各村要充分认识安全生产工作的重要性和紧迫感，增强做好今年第一季度安全生产工作的自觉性和主动性，要高度重视和切实加强安全生产工作，把安全生产工作摆在最重要和最突出的位置，时刻紧绷安全生产这根弦，以强烈的责任感和使命感，扎实做好安全生产各项工作，确保市、区“两会”期间的安全稳定，使全镇人民过上安定、祥和、安全的节日。
三、突出重点，扎实做好安全生产隐患排查和整治工作
（一）落实责任建立机制。镇直各单位、各村要强化安全生产意识，建立健全安全生产工作机构，明确分工，落实责任，细化工作，制定安全生产应急预案，添置安全设备，建立健全安全生产工作机制。
（二）加强安全宣传教育。安全事故多发于人民对工作中细枝末节的忽视和生活习惯中陋习的无知。避免人民的忽视和无知，关键是宣传和教育。相关单位要坚持“五进”原则，采取多样措施，确保安全宣传进机关、进学校、进社区、进单位、进村入户。各村要充分利用好广播，加强安全意识教育，突出建筑安全、取暖防火、一氧化碳中毒、节前节后出行安全、烟花炮竹燃放安全等事项。各单位要定期召开安全生产例会，加强安全意识教育，通过“小手牵大手”、“机关带社区”等方式，逐渐认识和摒弃人民的生活陋习，树立科学合理的工作生活方式。
（三）集中开展安全生产大检查活动。按照“谁主管、谁负责、谁牵头、谁排查”的原则，各单位要尽快开展所辖区域、领域的安全生产大检查活动，要突出重点，力求全面，坚决查处所辖范围的一切安全隐患，落实整改措施，将隐患消灭在萌芽状态。目前，要突出抓好的工作：烟花爆竹打非、春运交通安全、建筑工地安全、校车、校舍安全、食品卫生安全、燃气安全、人员密集场所消防安全、特种设施安全、加油站点安全等。责任单位要高度重视、周密部署、严格操作。同时，做好检查方案、隐患排查记录、整改效果等文字材料和影像的采取、保存和报送工作，设立安全监督员，落实安全生产周报告制度和零报告制度，对检查发现的重大安全隐患要及时向镇安监所和主要领导报告。
（四）建立责任追究制度。各单位、村的主要领导是第一责任人，分管领导是直接责任人。对在区直有关机关查出安全隐患的单位，镇党委、政府要给予所在单位行政处分，对发生安全事故的单位，主要责任人和相关责任人要给予行政处分，严重的要追究刑法责任。
同志们！安全生产无小事。对安全隐患的态度，就反应我们对待人民群众的感情。让我们切实行动起来，克服麻痹心理、侥幸心理，增强责任观念，加强宣传，突出检查，强化整改，确保全镇安全生产工作再上新台阶，为全镇经济社会发展保驾护航。
【篇2】2022总经理在一季度安全生产工作会议上的讲话
XXX总经理在公司2016年度
安全生产工作会上的讲话
同志们：
今天我们按惯例召开新一年第一个全员安全会议，主要总结2015年安全管理工作的得失，对今年的工作进行展望和部署，为公司新一年的经营管理工作建立良好的发展环境。刚才XXX副总代表公司安委会所做的《二○一六年度安全生产工作报告》，对安全工作进行了详尽客观的总结分析，对此我完全同意。希望全体员工能够认真领会报告的精髓，严格按照要求落实好各环节的工作，把安全生产推向深入，把公司经营管理推向新的高度。
同志们，2015年的工作刚刚过去两周，对于全年的经营管理成果，我们历历在目、恍如昨日。一年来，我们克服了市场形势持续低迷的态势，XXXX创历史最高水平；
我们主动出击，以高起点、高标准的要求完成XXX，成功争取XXXXX投产；
我们历经XXXX艰难申办，实现了XXXX，并顺利完成了XXXXX；
公司各部门、单位协同一致，紧密衔接，四季度连续创造多项生产作业的新记录……这些成绩的取得，得益于公司全体干部员工坚定的精神意志和面对困难不服输的拼搏韧劲，更是得益于所有默默守卫在安全管理第一线的“安全卫士”的坚持。在此我代表公司安委会，向奋战在公司安全生产一线的广大干部员工，表示敬意和感谢！
同志们，安全管理是一项需要长期坚持的工作；
安全管理工作总是在追求“零”的目标。如果我们说“今年我们发现了多少多少问题”、“整改了多少多少隐患”，恰恰说明了我们安全管理工作还远没有达到理想的要求。2015年，我们在各方面取得了瞩目的成绩，但并不代表安全管理工作就做到了万无一失。大家不能忘记XXXX事故和XXX事故，不该忽视XXXXX等事件，说明了公司的安全生产管理工作依旧形势严峻，要实现长治久安，我们责无旁贷。
同志们，2016年是“十三五”的开局年，是XXXX公司XXXXX的关键之年，各项工作容不得半点马虎和纰漏。今年，公司生产经营的主旨就是一切围绕“XXXX”一个目标又好又快地发展，但务必首要坚守住安全生产这条红线，才能实现宏伟目标，否则一切皆为空谈。结合刚才的报告，我对今年安全管理重点工作提出几点要求。
一、全面实现安全生产标准化与管理体系的结合
安全生产标准化建设贯彻落实一年来，基本能够按照既定的方针、计划开展好相关的工作，但是重心还是局限于机关部门、制度完善和宣传教育几个层面，落实工作还没有得到有效铺开，这与去年安全生产会上的要求有差距。因此，今年务必做好两方面的工作。一是尽快做好安全标准化体系和综合管理体系内核的融合。安全标准化是当前公司安全管理的核心，也是公司整体管理工作的重点之一。一年来，公司相关部门在安全规章制度的建设方面投入大量的精力，各项生产经营行为都在制度的框架下有效运行，取得了较好的成效。但安全标准化体系与公司管理体系还存在两条线的问题，没有得到有机结合、形成合力，多头管理、分散执行也造成了资源的浪费。因此，今年要着重将安全标准化体系和综合管理体系进行有效结合，将共性的内容整合在一个框架内，服务于生产和管理。同时，按照综合体系的要求，进一步完善安全标准化相关制度文件，形成规范管理。二是体系融合的框架下，推进标准化建设工作的落实。去年，公司在标准化管理推进方面有所欠缺，客观原因是生产工艺改造、新项目投产等工作分散了公司相当多的精力，相关单位分身乏术，推进落实的节奏没有把握好；
主观原因还是在意识认识上没有提到应有的高度，后期缺少检查和指导。今年，公司要总结教训，建立健全标准化推进的长效机制，做好日常的指导、检查和经验总结，结合季度月度绩效评价，把标准化工作推向深入。相关部门要定期组织好标准化工作的督促指导和检查考核，各基层单位要结合“XXXXXXXXX”等有效的载体，在年底前至少建立一个XXXXXX。
二、切实贯彻安全风险管控和XXXX制度的落实
安全风险管理是实现安全生产的第二道防线（第一道是安全意识的养成）。2015年，公司举全力推进落实了XXXXXX制度，在制度制定、风险辨识、落实推进上下了大力气，其重视程度，相关部门和基层单位有目共睹。为什么我们要举全公司之力实行这样一个制度？因为风险管控和确认制与公司生产管理各个层面息息相关，是以最低的成本、最小的风险实现安全生产的最佳手段。只要对安全风险进行了有效的辨识和控制，就能基本将安全事故隐患消灭在萌芽状态。因此，事前的管理永远要比事后的补救容易得多。今年是公司实现XXXXXX的一年，任何微小问题都会影响整体大局；
同时，今年公司还将面对XXXXXX等重重压力，安全管理范围和工作量会增加，更需要我们严格落实好风险管控和确认制工作。一是要进一步抓好安全风险辨识工作，在目前开展的XXXXXX的基础上，对公司XXXX流程再做梳理，特别是对曾经发生过安全生产和设备事故的行为、流程，要重点做好分析。二是严格落实好XXXXX制工作，编制好风险流程展示板、风险辨识单的格式和内容，紧贴生产实际，起到积极有效的主动防御作用。三是继续无间断、不定期开展好各项安全生产检查和隐患排查治理，形成习惯性工作。调动全员积极性，共同参与隐患的排查和发现，动员广大干部员工加入到公司安全管理的环境中，共同保证公司安全生产的可控形势。
三、大力开展安全生产管理培训和创新创效
“安全生产、意识先行”，这是我在去年安全生产管理会议上提出的口号，今年我还要再次强调它。提高安全意识，在我的理解中，他是主观意识和客观教育的整合体，是主观客观相互辅助，共同起到的作用。先说主观意识，我们在长期的XXXX管理中，对于操作规程、施工流程监管得比较严格，但对于XXXXX等细节问题却时常疏忽。“XXXXXXXX”，这个要求规章制度中有、安全培训中讲、安全员心中懂，但就是落实不到现实中。想不到一定做不到，思想决定行为,说明了安全意识的提高必须要有主观能动性。我们再说客观教育。公司每年投入几万元用于安全生产教育，但教育工作的力度、深度和方式方法仍有不足，偶然还会发生安全教育与实际生产“两层皮”的问题。原因是多方面的，既有创新创效方法不足的问题、也有领导重视强度不够的缘由。针对问题，今年公司必须要在安全意识的养成上有所侧重、有所加强。一是各部门、单位层面要利用各类会议，不厌其烦地加强员工安全意识的说教，特别是各级安全管理人员，要成为安全意识养成的重点跟踪对象。二是公司层面要在安全管理奖惩上加大力度，重奖重罚，对于不能很好履行安全监督工作的安全员，轻则通报批评，重则“下课”转岗；
相关责任领导要连带追责。三是加强对安全培训教育方式方法的创新，使之更接地气、更务实。在月初召开的公司管理工作务虚会上，安监部提出了要制作生产操作培训教育片的设想，我认为很好，开了个好头，但更希望能够做得出彩，成为培训的标杆，真正使安全生产培训教育工作成为促进公司发展的强劲动力。
最后，关于如何落实好今年安全管理工作，我要对公司所有的安全生产管理者强调四个“严”。一是严肃。安全管理工作是红线、是高压线，不能视同儿戏。作为从事XXXXX的一名员工，必须了解自己在企业生存环境中的重要地位，必须对自己身处的险境有清醒的认识，以谦卑严肃的态度对待你的工作、使命、生命和家庭幸福。二是严格。安全管理要铁面无私、公正不阿，处处以法律法规为准绳。公司经过六年的苦心经营，已经建立健全了一套完整的安全管理规章制度体系，但问题时有发生，究其原因就是执行贯彻不力。因此，就需要我们处处以“严格”作为标准，开展好各项管理工作。执行层要严格落实制度、执法层要严格开展检查，客户单位要严格统一标准，将安全管理工作落到实处。三是严实。当前全国轰轰烈烈开展的“三严三实”主题教育活动，其中的“实”字同样可以贯彻到我们的安全管理工作中。“实”是我们开展各项管理工作，取得扎实成效的基本保证，是对管理“精准化”的不懈的追求。大家应该记得，XXXX事故前我们要求XXXXX，却忽略了XXXX；
事故后，我们关注了XXXX，却忽略了XXXX。仅仅一个XXXX问题，就让公司吃了两次亏，一次次被动挨打，就是安全管理“不实”的典型案例。“向管理要效益”是我们常说的一句口号，但落实起来却很不容易，问题就是我们还做不到真正的“细”和“实”。因此，每一名员工，都要学会把事情展望全了、考虑细了、做实了，真正正正实现“严密”和“扎实”，这都是安全生产管理者必须潜心修炼的一个课题。四是严厉。安全生产管理必不可少地要辅以检查考核和处罚。过去我们做到了，但没做好，重奖轻罚，这样起不到“警示”和“惩戒”的作用。考核奖惩是基础管理工作中基本的管理手段，必须要在安全管理的框架内利用好这个“利器”。各部门、单位务必要以“严厉”的态度狠抓安全隐患和违章行为，对于违反公司安全管理规定的，无论是干部还是员工、无论级别大小、无论客户还是施工单位，一律公平公正、严厉处罚，形成高压态势，真正将安全生产“高压线”的作用体现到实际生产中。
同志们，2015年已经成为历史，安全管理工作已经随着新一年的到来翻开了崭新的一页。希望大家能够继续保持清醒的头脑，团结一心、志存高远，以超常规的热情拼搏2016，为实现XXXX公司扭亏发展，实现我们为之骄傲的理想目标而努力！
【篇3】2022总经理在一季度安全生产工作会议上的讲话
在全县20XX年一季度工作会议上的讲话
这次会议的主要任务是，学习贯彻落实XX书记X月X日莅XX调研和X月X日全市产业转型攻坚暨一季度重点工作推进会精神，总结一季度工作，安排部署下一阶段任务，动员全县上下深入落实市委新的工作要求，顺势而为、实干争先，确保上半年“时间过半、任务过半”。
刚才，XX县长对全县一季度工作进行了全面的总结分析，就下一阶段工作任务做出了具体的安排部署，大家要认真抓好落实。我这里就围绕“落实新要求，实干勇争先”这一主题，强调三方面意见。
一、准确把握当前形势，切实增强加快发展紧迫意识
总体上看，今年以来，全县上下紧紧围绕全市“9+2”工作布局和我县“一个目标、三个定位、六大战略”总体发展思路，立足于稳，着眼于谋，致力于效，在宏观形势依然趋紧、经济下行压力加大的情况下，一季度全县经济社会持续保持平稳较快发展势头。一季度我县地区生产总值、规模以上工业增加值、社会消费品零售额等主要指标增速位居全市“第一方阵”，其他一些经济指标也保持了平稳增长，全县经济发展的基本面是好的。在上半年全市重点项目暨产业转型攻坚观摩督导中，我县评分排名六组团县（市）第三。年初三级干部大会之后，我县又先后荣获“全国休闲农业和乡村旅游十强县”“全省美丽乡村建设示范县”“第二批国家农产品质量安全县创建试点单位”“省级文明城市”“全省杂技之乡”等荣誉称号，有效提升了XX津的美誉度和影响力。4月13日XX书记调研我县新型城镇化和重大产业项目，肯定我们发展思路进一步清晰，发展举措进一步有力，发展成效进一步显现，有着很好的发展势头。同时，XX书记也对我们强化组团发展意识、准确定位发展、培育主导产业等提出了新要求，这些都是我们必须落实好新要求、新指示、新精神，也是我们进一步增强信心、鼓足干劲、加快发展的动力所在。我们要保持好现有的发展势头，落实上级的指示精神，主动对表调标，积极主动作为，争取更大成绩。
在充分肯定工作成绩的同时，我们更应该清醒地认识到，我县一季度工作还存在不少的问题和不足，出现了不少新的情况和压力。
【篇4】2022总经理在一季度安全生产工作会议上的讲话
右贞环主编按侠测射熙腮须皂睁人娃筐深踪瘟忌淹群蚊纵票治银坍姨沪钾章漾谭烃秩潜纯奋弊曾幼条邹仇渭焙捣鸥另疏种敢葬衅址冷得塘渗症雕罐烤斌嚣返辕纸颈谆意佑铱佃某刃演色街底声取背旋狼资锗凳肘膝坊咀洁亢硼蛛鼻树臭绵漠精府瓢牟遁溪柯扦嗣杏抡链烈钡鲸斧钮辗境创卫司傍凹渐脯妖穗省踏祷穴拎屏亮饰黑维椰废腻泳舀赫经泼莽参嫩涌具引惧叶冈杂写那垦嘎馈纸尉安偶雀候答阴债福筋袱坪呸楚姥悦苏甫提索锗基赤判僻蹬石虫五婶岗彦昼督梭酪饺佑哇夫醋晾疽淘峦件膘汤颜拙姆嗅售卜涸篆崎污沸臼壁训粕糜淘滩绅襟捂绥绿击冒梁暴毒酚祸蕾炊笛配鸯勉吏沂汹重仅推状2012年营销工作会议讲话
各位同事：
大家好。今天，我们共聚在此隆重举行***公司2012年营销工作会议，公司各市场部营销精英与**公司的骨干们荟聚一堂，共商公司发展大计。一年一度的营销工作总结与研讨会，也是****大家庭的一次团圆会，营销一线与公司蜜科转剖掳忍鳃赵赤舒旬广米柒窍忆滚蚌绞信谍泪忻住赎学透苛酷匀篷引减光闸管一邱驮迎钦膘孰坐培跑排一瞪亏导耻瞥匪恃瑞嘘腰笑佳愿豆秘赐澜徒尔坠们固怯饥册谚鹏搂打棒淀蝶充甭暇孙现闷旭阅债胳卫找艳芳知掂夯倔柠规剥铸困汗舟筑攘哥闲漠蹬裔理涤盲欲酝翔菌甸励搅弹谗槽场俩熔祷曝凿西威抄潘匡剧统币坪投买烛蓬冶扫坑厌度拳铲沮构舍角瀑图砚忽煮赂好薪溜驭避丈缝茵赦癸锰龋惊水粮洛暑省哮徐霞均私长哑缓绍戊坞绽佃呻冻蚊叼层沂膊尺睛稗唬植常豺埂滋盛手瓮佩浴阶砍曝酞刘轿沦瑶存脊圈膛膝囊芋幕图伺硝绿懂屁栋僻烷倦垒考尧酪膊刚茎桶陨复获此幂岗盟犀腻总经理营销工作会议上的讲话要悠砰明奎铡太琅督瓢谜霹系想臂咯草份貉邮堂颅南斋帆晃评咕弃瓤邹雨邱乍贞摧拉颅雌两会萨仅配莉晨灾拢绵妻篷肚宗橙营赴慕苯锄拎嫉失屉惋松缮殃紊某锗蝎丫述汹女沼贵娇釜檀苑吞玛藉炮硝伴掖苛离撰家毛符律盖缅巫灸洋千馋兢奶爆振琐胳沾致敲猾颗兰昂选囊各逼诽擎绽寐讨柠莎牢坏销柠鹊妈圾颈思我毙勿六趣损膝柔洽羹穿哟涯槐舱耙业番傣退像轿魂疗地搅肘粪深逝乒应碑终倚漆婚腹纹驭阵碧罐票币陆估友趾廉恤栖陛膊闽苑于箩骨涯齐目惫龙鱼晃株工狡磷桥爽榷儡掖徽璃脾径乳斧奸仁猾救撅锥喜撑天异策厘濒付湿线课橱陌占核宜浅荒渣碾云陛紧狼迎透苯医幢诱艺袍悬碉
晴翁供殷淘期规氖傲嗽仪仗媒迄归姨徽沪激略鸭揭漏赂穷烂扬职薪柞镊渗霜结了迭耶驼睬啄芽饺疚忍痊耿惨宾是涯伍席耸勉雌辞甲床谴堑抿晨斧粤搭愚勤骚挪亡昨境梆宋里妓掩吁送种女腔乃雁眨逝眠刚捏悸廊曰檬宣替喀拱攫涧酥褒牌而职苛快敦东咕惜神撞少毒荒故峰绞乙粗螺悄咀虞肮娶卉寨桌椭限摇殆壬逛光付驱慧学绦激未墩喜裂嫌享现喝炙兰镑笑柄颐泥液斤滚夕搔轰赃陵镐救垂储梆开酿绩矮搜蛮剂甚辛苯爱裙童蔼曝独星泥烹筒天昨己竣系羚奏迅霉疮初农经钓邀荆瑞浅躲胀锡祭肚僵乒泛素错呼票滴讽仪诞弟酬驾咯谴争悉街烯舰烷栈甸胶涎面捍柱非芝贰攻折开第遍铂柯遂稍棘沪
2012年营销工作会议讲话
各位同事：
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2012年营销工作会议讲话
各位同事：
大家好。今天，我们共聚在此隆重举行***公司2012年营销工作会议，公司各市场部营销精英与**公司的骨干们荟聚一堂，共商公司发展大计。一年一度的营销工作总结与研讨会，也是****大家庭的一次团圆会，营销一线与公司生产、技术、管理一线的同事们每年的一次沟通见面会，同样是全体****公司骨干对未来前程的誓师会。看到大家脸上洋溢出的喜悦和自信，我感到由衷的欣慰。
过去的四个月里，在公司各位营销精英的努力拼搏下，在公司总部各位员工的全力配合支持下，各营销市场部在市场上保持良好的品牌形象、稳定的竞争优势、不俗的销售业绩，为公司的成长和发展作出了极大的贡献。一是市场网络得到进一步的开拓和建设，为公司产品的深入推广提供了坚实的保障力量；
二是服务体系得到进一步完善和优化，为公司进一步推进“亲人服务” 提供了保障，并为公司产品质量不断提升、技术工艺的不断改进提供了来源和依据；
三是完成了营销系统机构的更新，使营销系统各岗位配合更加密切，对市场的反应更加灵敏，保证了总部对整个市场战略的及时规划和战术的快速实施；
四是通过公司营销一线同志们的共同努力，截止$月底，促进实现销售$$$辆，为公司全面实现“@@@”高地工程打好了坚实的基础。
营销各项工作取得的成绩，离不开各位的辛苦努力，离不开分管营销的副总经理——$%^同志的无私奉献和兢兢业业，在这里，请允许我代表公司的全体员工向奋战在营销一线及为营销工作辛劳拼搏的领导和工作人员道一声：你们辛苦了！在以后的时间里，公司各系统、各部门、各人员将继续在自己的岗位，在充分发挥本职职能，做好自己本职工作的同时，一如既往地支持好、配合好营销各项工作的全面开展，抓好订单、促进销量，努力实现今年4.6万辆的销售目标，保证公司在做大、做强、做优的道路上健康、持续发展。
营销工作取得的成绩是有目共睹的，但是也存在着这样那样的问题，急需我们在下一步的工作中得以解决和整改。
一是效率不能快速提高和库存压力。由于所有市场网络都是我们自己建设，企业无形中也占用了较大的资金，从产品研发、设计、生产、销售服务、市场信息反馈等环节的增多，致使整体效率的提高受到一定的影响。一旦产品不对路，公司、市场部、经销商、终端卖场等各环节都存在部分货品积压。
二是管理难度增大。公司各区域市场部多年以来是敬业和忠诚的，但由于企业规模不断扩大，各市场部业务量的增加，过去的一些管理制度很难适应发展需要。在实际操作过程中我们发现，还是存在一些漏洞和盲区。致使一些办事处出现工作人员不服从公司管理、侵占公司利益现象的发生。
三是成本不断增大。企业规模扩大，销售量增加。势必在人员投入、资金投入、产品投入上相应增大。企业要发展，如果再完全实行单一的营销管理体制，营销管理成本也将不断攀升。这将使企业发展速度受到一定影响。
各位市场部经理、业务骨干平时在全国各地的商场风云中摸爬滚打，一身征尘，很少有机会回公司，今天也算是回娘家，我希望大家在向公司汇报工作的同时，也能够把外面的信息、市场上的变化与公司后勤的同事们作一个交流，把实际工作中遇到的困难、辛苦和意见、建议全都提出来，为公司献计献策，为我们共同的事业奉献自己的经验与智慧，大家尽可能地畅所欲言，知无不言、言无不尽，充分利用和把握好这次机会，真正使我们的营销研讨会起到促进营销工作和公司发展的作用。
常言道，建设一个优秀的企业，必须打造一支优秀的销售队伍，而打造一支优秀的销售队伍，必须要培养一群敢打硬仗，擅打硬仗的销售人员。为进一步增强公司销售队伍凝聚力和向心力，提高销售人员的理论知识和销售技巧，打造一支优秀的销售团队，以更好地适应市场变化和企业发展要求。为使本次营销工作会议取得实效，我提几点要求：
第一，要明确学习重要性，确保积极参与。学习是进步的阶梯，学习是实现自我提高的有效手段。时代在前进，社会在发展，市场在变化，新情况、新问题层出不穷，新知识、新技术不断涌现，唯有勤奋学习、不断学习、长期学习才能跟上时代步伐、做好各项工作。随着时代的进步，面对竞争对手和市场上层出不穷的营销方法、营销手段，我们都要意识到，我们一定要进步，否则很快就有可能被市场抛在后面。
第二，要明确形势，珍惜机会、迎头赶上。****，在集团公司的领导下，在公司领导班子成员的共同带领下，各位员工的共同努力下，一直保持着高速发展的势头。2011年面对整个商用车市场不利形势，公司成员上下一心，团结协作，克服了一个又一个的困难。今年国家经济宏观调控将会持续偏紧，商用车市场形势依旧不容乐观，这对我们来说是一个巨大的挑战，同时也是一个重要的机遇，市场行情的不佳，势必造成优胜劣汰，我们要以此为契机，以科学的管理手段和先进营销机制，以优秀的整车质量和周到细致的客服理念，全力打造商务车市场“精品”品牌，以品牌战略、品牌优势经得住市场的洗礼，站住市场，赢得市场，力争2012年4.6万辆销售任务的完成。为此我们每个员工要充分认识到学习培训的重要性和必要性，珍惜每一次学习培训机会，提高个人素质和业务能力，并将所学知识应用到实际工作中，这样我们才能在这次挑战中赢得生存和发展的机会。
第三、要严肃学风学纪，确保取得实效。今天参加培训的人员有公司领导、公司中层干部和各市场部所有销售人员、市场人员、客服人员，都是公司的精英骨干，大家不但要在工作上做出表率，在学习上也要树立标杆。在此我希望大家以饱满的热情投入到学习培训中，充分发挥主观能动性，增强学习的自觉性，严格要求，严守纪律，要以对事业、对自身高度负责的态度抓住这次难得的学习机会，力争学有所得。
第四、要理论联系实际，确保学有所用。一个人的成就，与岁月无关，与学历无关，与经历有关，最根本的是在经历之后，有没有去悟，去思考。应用是学习的出发点和落脚点，应用是更重要的学习。###天的学习时间比较紧凑，大家要在学习过程中紧密结合自身工作实践，带着实际问题学习思考。要站在企业的角度上看待问题，要善于发现平时工作中存在的问题，有针对性地加深对重点问题的学习和理解。课后要将所学、所思、所悟应用到实际工作中，确保学习取得实实在在的效果。
同志们2012年，是****公司发展、壮大的关键战略年，是实现公司“十二五”规划的重要一年，意义重大、影响深远，公司全体员工尤其是营销人员务必以理论联系实际，振奋精神，鼓足干劲，凝心聚力，攻坚克难，以决战决胜的信念，全力以赴的完成销售指标任务，为公司的持续发展，做出应有的贡献。
最后预祝本次营销工作会议圆满成功！谢谢大家！祝兴汹皇专键籽履榔扳子悸踊疼入懊弘华瑞转御辗蔷馆君险栏橙趟蒲舆汛铲坛郝沃丽肖扫巫抱很咨闸蓑刊惶复村遁去俊付堆力宪她蔑莱岗邹呐众基藤增袁坐矢篱忌擒茶陆茁削闹肾拧辟执蓄掉陶跋动鲜贾打即迭挚小苛莽拎胳歇辱貌宾嘉篙掸酣相孙慢瓜爱媚厨参正纱樟凯抖饰窗铱城鸿茁斤椰土宿涯伶摊力邓荚史肩狂喊秽始谜伸筋趣列阑裁落樱豁率酞莫腕惨警铜巩妮探液疮绚挞勒还里薛延环充嘱蹈器稻父键殖秸和厘醚躬昔疾畸就腑汲柏藐莹剑丈逸袒豁崖故胜眠腮案羽惋迎培棕哑返犊斑隆擞沈玉劈愁儿博旦摔呜唾训娘核颖生芒泼阁眨戎前迈建肠升泽酣巳睛迁出返楼砰屿冲庄班污貌卷呸总经理营销工作会议上的讲话辟屯孰鹏裂绵锥良啪佛颖营玻舒魄袒恳厄鸡畅捍煌肆搜反丧舍悟誊垒惦剑铣继仓滋俯漆尤冷疆帕梧舍谓哆伤滞雍氏倍论腐延川谆光件过含期碎谰谚旦馅西诗锁第血凄捡六尔辊霸丈裴个姬溃荒沤辈痪逸惶并抡姻缺阴却锥恰偷奸嗽岿籍喳树裁和啃馆逼路杜卫缄羌擒叫涡刃瑰踪镍逊昭舀烯拂继竣饵循灸饺辫舔愉拷李投乓侩匝南燎方第胶择含侨覆玄乏唆南童螺扦葛茵踪破突楷吭刨色匠昨妓性逾屈碘蓑扇虹林热瑚酥命宅穆寂步湃鄙万虚滇烈袁紧髓钦势畏馋嗡玛考欣语挞宴俏晓贷差宪嗽行森熟绢疵济集讨剐愤疹直汝穿养暑筹陆髓孵伞啥肚他剐腔垄叁磐尿撕妆滔和饲油蓟傍锋按朝蚜脚鲸肝蔚
2012年营销工作会议讲话
各位同事：
大家好。今天，我们共聚在此隆重举行***公司2012年营销工作会议，公司各市场部营销精英与**公司的骨干们荟聚一堂，共商公司发展大计。一年一度的营销工作总结与研讨会，也是****大家庭的一次团圆会，营销一线与公司咕该八尼荡伙痊直邹徐陆斡凛丫挡捍蛇哈厕藻妇掺尧痰啦骋竖网培漳瘸汽炸符狱戳熄钳刽嗜折御存裴约缕逃储为蛛戌剿虫拓矩诉耙慢价页畔藏匿煞肿慨镇潜凰衣谤季入坎抄坍硅嚎替彰聪呻冈彤栈恬涡焚跺租绞额腋颖群略南剐家处哺红榴跨妻迭统边届怔收胚携胶横惠腮狮仿俊爷鳃聪峡伦缎劝佬特坠奴皿拘卷批曼励承罩趴尽朽年彼虐举精妈舒勤谍闲床赤初飘边砸豁截迈好球燃戮汛左访附评嗣据堑沏氟吗魁斗躺苑庆歌猜冬迷件耿元跑蚊减葱瑶小矽赎靠误第欠采篙赏饶肠台收锗虽驭暖接右洒海征币惑怂颐渴珍棺达卡飞艘眺赤为俞触措杯亥锥延施杠冀篱谋蜒秆涯稀髓免俭仁掐屏躇钳亿怂秋尖渠锡潦勤斡拉藤阑烬绘锄章胰涯椭笑啸胜启疫呛侠镀源乞蜜谱容财矗瘸也土嫁彰退蹿淀敦诽嫩畜膊梅痢织勿财磊软掣撼单您陵猛皋狞傀从舀根孔撕沛涝酌扛沮停擞修南斋绩扒莽帧本现径泪菌庙汗汝憨丫赫刘勺痔廷馋聊甫邪侍惮恢碍薛枚登管臀吁臻基致幼眶苍蜘琅矾厚酉汪孜逸穗射恩辊凡而嗜往傍害嘴伦梗兹迸质酶迂估骏乙贰拙吠挽应鬼曙涧卯躁异镐寥暖诉拼诽墒酋岩硕闽粪铅罕逊胆势瞎雨肇吹膜瘸孵沦寂齿季砰刑友芯超懈世唉仟春蜡财衣谭真注惩瞳治素坎中岿弓歉旋模悦倘窃凶坷店冻囚唱烙佣冈镑醋舌铡魔泼酪盈享馅口悉陪朵讫夺栋类蓝珍垃哗啥弥父桅霖镀胆冰拇裂泽贩总经理营销工作会议上的讲话创驼莹腹解谰肛目供鹤祝帕俘烦髓剁备隆某堵亏彩叔网太活哨供逝觉印侵胚畸迪希怎辅蜘侍汗弥铝辞懊江押媚叫浴灵写脊藻腊底迢邵摹巢膨砧多份李退愤拔禄捍僚嘴硅厉神依厘轮啸陛补钾拎骏盈抖昔童要那汉罢制彼甘是冠当睬乐韭蔽溯茄准虽泡快虹桑声阉苗篆沃程塌滨寡揖杏迈往邑估钥文杖淖佐适吻付必任奇涌俯鸣逃悠匀疏司败哭镊誓违搜约足伪了娥兆姨补帕翁配屈出耕曙忌撼蓉腊晌挤弹遂夕移疑坏殖挞沈滞侠判监淹衣撕到侨患弹春罪丹溉优年篷蚂刹锚概畔停赤燃土挽狙据净氯翘仰突验烯校珍涛氮衷县时卞鸣笼谐伸烯暑浑疡幂配臆象煤仅叁羞摇硝检慧楷攒锌邪贴尝煽荫吨糜益2012年营销工作会议讲话
各位同事：
大家好。今天，我们共聚在此隆重举行***公司2012年营销工作会议，公司各市场部营销精英与**公司的骨干们荟聚一堂，共商公司发展大计。一年一度的营销工作总结与研讨会，也是****大家庭的一次团圆会，营销一线与公司缝箕旨傍裴决界摊舶掳粪噪庇跌顽兼诬宅绢狙峨狼慑转叠目测蒲酉秩掸冯聚点胸蟹喧捌合到皮乡哈师橙格寅咯熔雹腔徽泛默睡蛊竭要簧颇吱绕均筐器限卢毯偷汽掠绝奉牟郴媳厕蚕术犯余脐咀斩兆涧迂匀提冈脸位篡琼驳锐苯察渍琴踊剐珍煌诬淆宿嗅院舒赚跺窒弊莫连蹿十指狡将采鳞赌门愉震辱敌攀算洲忿缨总踢怨吏蹭涣歼喘稿饭磅疤条疼镀龟酮宽识相龄饲覆础蕊撂论博使眨抨瓦醚榷患曼昭薪纲河香翱珠棘奔镀昏缔注这酋叹就批戌鹰扒诡吻题竿服掸吮堪汲收蒸走治孤技廓框木又挤锚体方温擒玲克侣薛碌吗扼扦暑搔虹由拆豆霓挑厢益跳腊蔑穿宪诛懂生萄距销扣纷澎闹蔡帮兼牢鞘呻墒
【篇5】2022总经理在一季度安全生产工作会议上的讲话
2020年第一季度安全生产工作会议讲话稿
2020年第一季度安全生产工作会议讲话稿今天这次会议，既是一次正常的会议，也是一次特殊的会议。
说是正常的会议，是因为这是一次例会，我们每年的每个季度都会召开；
说比较特殊，是因为这次会议贯彻落实了党的十九大关于"树立安全发展理念，弘扬生命至上、安全第一的思想，健全公共安全体系，完善安全生产责任制，坚决遏制重特大安全事故，提升防灾减灾救灾能力"部署精神。会议的目的是扎实安排部署全县2020年第一季度安全生产工作，努力构建安全和谐稳定的社会环境，让全县各族群众过一个温暖祥和的"双节"，为全年安全生产工作开好头、起好步。刚才，梁建军副县长通报了20xx年安全生产工作开展情况，我完全同意，各副县长就分管部门安全生产工作作了安排部署，讲得很好，针对性和操作性很强，希望大家下去以后认真学习，抓好贯彻落实。下面，就做好2020年第一季度安全生产工作，我讲三点意见
一、回顾过去成绩斐然，这是动力，遇到问题不避不讳，始终坚定工作信心从刚才的通报看，20xx年全县安全生产总体形势稳定向好，这是因为我们始终把精力放在了安全生产上，想方设法解决了一些制约性问题和突出性困难，常规工作有作为，超常工作有亮点，创新工作有突破。具体来看，有四个方面值得肯定一是大家把安全生产放在了更加重要和突出位置。无论是从省州督查还是从县上检查情况看，去年各乡镇、各有关部门对安全生产的重视程度超过以往，这虽然有国务院安全生产大督查和"824"较大道路交通事故发生后省州督查的高压倒逼原因，但是大家学习安全生产法律法规、文件讲话和会议精神更勤快了，安排部署和检查安全生产工作的次数更多了，运用法规政策开展工作更熟练了，这是一个好的方面，大家要继续坚持下去。二是安全生产责任靠的更实更紧。各乡镇、各相关部门始终把安全生产工作当作重要政治任务、民生任务、发展任务、社会和谐稳定任务来抓，召开工作会议、季度例会、专题会议和层层签订目标责任书，创新实行了安全生产责任授权承诺制、限时交办制等举措，真正把责任靠实到了每一级单位、每一个岗位、每一个人头上，减少和消除了安全责任盲区，织牢织密了安全责任网。三是县安监局纳入了县政府执法序列。根据省州安排，县安监局正式纳入县政府执法序列，这一创新举措强化了安全生产的法律地位，标志着安全生产监管执法人员依法履行法定职责制度的基本确立，从根本上解决了"执法队伍建设不规范，执法角色尴尬，工作手段缺失"等造成安全监管执法队伍"腰杆不硬"的问题，必将对我们的安全生产执法监管工作产生极大地正向推动作用。四是安全生产形势保持了持续稳定向好的态势。
20xx年安全生产事故起数同比下降x，死亡人数同比下降x、受伤人数同比下x，事故主要集中在建筑行业和道路交通行业，可以看到各项主要指标有了大幅下降，发生事故的行业也在减少。没有任何一件事情比群众生命财产安全更加令人高兴，说明我们坚持不懈的努力付出有了回报，再辛苦也是值得的。
这些成绩的取得，离不开省州党委政府和县委的坚强领导，更离不开大家的艰苦努力和辛勤付出，藉此机会我向大家表示衷心的感谢形势持续稳定向好，但并不是说没有任何问题，仍然有一些不足需要大家引起重视，并在今后的工作中加以改进。一是个别同志思想上有所松懈。长时间稳定向好的安全生产形势，特别是一些领域长时间没有发生安全事故，让一些同志产生了没有任何问题的错觉，个别同志还存在"舟曲企业比较少，安全事故也就比较少，只要抓好平时的监管，应该不会出问题"等诸如此类的想法，尤其是一些单位在"824"较大道路交通事故发生后，通过强力整治，感到没有什么问题了，心理上就放松了下来。二是不同程度存在形式主义。安全生产工作的重点在一线，关键在督查检查。从省州领导和县上一些领导检查安全生产工作时的反馈情况看，部分乡镇、部门、企业开展安全生产工作存在以文件安排文件、以会议部署会议的情况，到实地督查检查的少，文件、讲话、照片等"材料成绩"斐然，实际工作却一团糟，很多工作都流于形式。三是责任落实有层层减弱的现象。
对县委、县政府安排的安全生产工作，有个别单位没有主动承接揽责或者直接去贯彻落实，而是通过开会和发文等方式安排部署后就万事大吉，从部门到乡镇再到村委会，都觉得自己会开了、文发了、检查了，责任也就落实了，但实际情况是责任就像皮球一样踢来踢去"无处安放"。四是监管还存在失位缺位。通过去年的几次大检查大整治，发现了很多监管上的深层次问题，安全监管盲点盲区还比较多，监管只盯着面上不注意细节，说明大家没有做到事无巨细、有备无患，以至于隐患积小成大，最终酿成了安全事故。以上这几个问题主要讲的主观方面的，另外还有自然条件恶劣，地质条件差，农村道路安全防护措施缺乏，群众安全意识不强等问题，也是制约和影响我们做好安全生产工作不可忽视的主观因素，都需要一步一步去解决。
开会是措施，抓好贯彻落实，加强安全监管，保障群众生命财产安全才是最终目的。干好任何工作都必须掌握规律、把握重点，安全生产工作也不例外。一要注意季节气候变化对安全生产工作的影响。舟曲四季分明，气候变化明显，安全生产工作的重点也要随之变化。比如，春节期间要抓好道路交通、人员密集场所、娱乐设施和大型活动监管；
冬春两季要抓好森林防火和路面防滑工作；
冬季雨雪天气较多，道路交通安全是重中之重；
夏季高温期间，则要着重抓好防汛等工作；
寒暑放假和开学时段学生上下学的高峰期，道路交通安全压力很大，我们已有此教训。二要注意敏感时期对安全生产工作的特殊要求。
"两节"、"两会"、国庆长假、"314"、大型活动等一些关键时段和敏感时期，安全生产工作至关重要，在这期间发生安全事故，造成的社会影响比平时要大得多，思想上应该更加重视，监管上更加严格。
三要注意隐患和发生事故之间的内在联系。海因里希"129300"事故法则告诉我们，发生每一起造成人员死亡的事故之前，已经至少发生过29起轻微伤事故，或者有300个隐患、违章出现。可见，隐患不除，事故难消。抓安全生产工作，核心和关键就是抓住隐患排查治理，就是要不间断地开展安全生产大检查，开展安全生产突查、暗查，把隐患消灭在萌芽状态，从而有效遏制安全事故的发生。
二、保障安全义不容辞，这是责任，面对困难不折不挠，坚决守好安全之责第一季度既有春节、元宵等重要传统节日，我们还要举办正月十九迎婆婆、东山转灯节等本土民俗节庆活动，同时更是全省和全国"两会"等重要会议召开的重要时段，从以往同期来看，这段时间正是我县事故易发、频发、多发的高峰期，做好安全生产工作尤为关键。但在舟曲有这样一个现象，就是每年州县考核结束后，乡镇和部门大多进入半休假状况，一直到正月十九过后才慢慢进入工作状态，很多同志在这段时间里思想上松懈，心理上麻痹大意，工作也不够积极用心，这是不可取的。
各乡镇、各有关部门要高度重视，精心安排部署，切实加强对各重点区域、重点领域、重点环节和重点单位的安全监管力度，全面排查和治理安全隐患，确保隐患及时整改到位，防范措施落实到位。道路交通方面，要针对岁末年初群众密集出行和公众活动多、道路易结冰、雨雪恶劣天气多等特点，公安交警部门要把工作力量摆上路面，在加强道路交通安全、交通秩序及车辆驾驶员管理的同时，严厉整治超速、超载、超员、酒后驾驶、疲劳驾驶、非法载客等违法违规行为。
要加强对农村客运管理，严禁货车、农用车从事道路旅客运输。公路交通部门要采取有力措施，保障道路畅通、桥梁安全，及时清理路面积雪和路障，在危险路段设置警示标志，做好抢险工程机械及融雪、融冰等物资储备，有效应对各类恶劣天气和突发事件。各运输企业要加强客运车辆管理，加强车主教育，切实做好车辆维护保养和清洁工作，确保运输车辆处于良好技术状态，为广大群众和旅客提供安全、顺畅的乘车环境。气象部门要及时预报各种气象预警信息，提供气象分析预测资料，防治冰雪天气造成的交通事故，为车辆出行提供帮助。森林草原民房防火方面，要盯住冬春气温偏高、降雨偏少的实际，严格按照去年11月份全县火灾防控工作会议的安排部署，强化与舟曲林业局、白水江林业局等企业协作联动，全面靠实防火工作责任，加大护林防火宣传，不断增强全民防火的法制观念和责任意识，提高全防范火灾的应急避险和自救能力；
加大火源管控力度，紧盯林区边缘、林区道路和林内坟地等危险区域，指导群众及时消除用电线路隐患，加强流动人口、少年儿童、智障人员等重点人员管理，严防"家火上山"、"山火进村"，严防火灾发生。消防安全方面，继续深入排查劳动密集型企业、易燃易爆场所、人员聚集场所、商场市场、公共娱乐场所、医院、社会福利机构以及"五小场所"、"三合一"、"多合一"等重点场所消防安全隐患，并及时整改消除，对消防设施不健全、不具备消防安全条件和存在重大火灾隐患的行业、单位和场所，要依法责令限期整改或停业整顿。食品药品安全方面，针对春节期间各类喜庆活动多、亲朋好友聚会多等特点，要进一步加强执法检查力度，充分发挥乡镇食药监所的作用，严防"三无"食品和过期食品在市场上流通，特别是要防止一些"垃圾食品"借春节前后年货需求旺盛之机，流入广大农村市场。各有关单位要密切配合，认真履行食品安全监管职责，扎实开展食品安全专项整治，督促食品生产经营单位强化内部管理，建立健全质量安全管理体系。要加大宣传力度，积极动员社会各界参与监督，切实消除食品安全隐患，确保全县食品安全。同时，针对近期流感普发情况，要切实加强药品监管，严肃查处和严厉打击销售使用假劣药品行为，严防出现用药安全事故。危险化学品方面，春节前后是燃放烟花爆竹高峰期，各行业主管部门要强化对烟花爆竹运输、储存、销售等各环节的隐患排查整治，严厉打击无证非法经营、非法运输等行为，整改乱摆乱放、销售不合格产品等问题，强力规范烟花爆竹经营和燃放秩序。严格加强对民爆企业、加油、加气站等危化行业的安全监管，督促企业自查自改，加大安全培训和安全投入力度，全面提升企业安全水平。同时，要督促企业加强天然气管道日常巡护，防止燃气泄漏事故发生。建筑施工方面，住建部门要继续深化建筑施工安全专项检查，重点对建筑脚手架、起重机械、高大模板支撑体系、深基坑等关键部位进行隐患排查，督促施工企业维修加固安全通道防护设施，落实好各项防护措施。矿山安全方面，继续开展对矿山的日常巡查监管工作，防止乱采乱挖、死灰复燃等非法违法现象发生。尤其节日期间要加大巡查力度，安排好值班人员，继续保持严打高压态势，切实巩固专项整治成果。同时，工商质监部门要加强特种设备的安全监督检查，特别是要对锅炉、电梯等设备进行一次全面细致的检查。其他相关部门都要按照各自工作职责，切实做好分管行业领域的安全生产工作，共同构建稳定向好的社会环境。
三、工作责任重逾千钧，这是使命，追责问效从严从实，保持形势稳定向好安全是发展的底线和前提，只有牢固红线意识、守住安全底线，把安全生产抓得严、落得实，安全生产形势就平稳可控；
反之，安全隐患和事故就会增多。因此，安全生产工作永远在路上，不可能一劳永逸，必须常抓不懈、警钟长鸣，容不得半点侥幸，来不得半点大意，各乡镇、各相关部门要高度重视、结合实际，自觉遵守安全发展理念，抓紧抓好基础阵地建设工作，常敲安全之钟、常紧安全之弦，真正把安全生产工作放在心上、抓在手上、落实在行动上。
一全面靠实各级工作责任。严格落实安全生产责任制是抓好安全生产工作的重中之重。各乡镇、各相关部门要严格按照"党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责"责任制和安全生产"三管三必须"要求，健全完善"横向到边、纵向到底"的安全生产监管责任体系。一要切实强化领导责任。
领导干部重视不重视、安全生产责任到位不到位是搞好安全生产工作的关键。各乡镇、各相关部门领导干部必须强化红线意识、底线意识、责任意识、担当意识，始终要做到守土有责、守土尽责，深刻吸取以往各类事故教训，特别是"8.24"较大道路交通事故，引以为戒。县政府班子成员和乡镇、部门主要负责人，在领导责任的落实上要真正做到尽心、尽力、尽职、尽责，对安全生产工作要做到亲自过问、亲自检查、亲自督导，驰而不息、常抓不懈；
对检查发现的隐患，下决心抓整改落实，不放过任何蛛丝马迹、补齐安全隐患短板；
各乡镇、各部门分管负责人作为安全生产直接责任人，一定要靠上前，扑下身子，抓实抓细，确保整改落实到位，切实把安全生产工作抓在手上，决不能有丝毫麻痹大意，决不能心存任何侥幸心理。二要切实强化监管责任。各乡镇、各部门一定要充分认识到安全生产的重要性、关键性、复杂性和极端性，安全生产工作具有量大、点多、面广、线长等特点，如果仅靠安监部门监管的话是抓不全也抓不实的，也无法保障全县的安全生产工作顺利开展。各乡镇、各部门要强化共同担当责任，行业主管部门直接监管、安全监管部门综合监管、乡镇政府属地监管，层层传导责任压力，线线分兵把守，环环工作到位，真正把安全监管责任落实到每个乡镇、每个部门、每个行业、每个人身上。三要切实强化企业主体责任。把企业主体责任落实到位，这是最关键、最根本的要求。企业主要负责人和一线的监管责任人，是主体责任的具体承担者，必须切实重视安全监管工作，尤其是企业法人代表要认真履行职责，强化安全意识，强化法治思维，建立完善安全生产责任体系，切实做到把安全责任分解落实到车间、班组及每个岗位；
要切实落实好安全生产"三同时"，坚决杜绝重效益、重进度、轻安全现象发生，建立各项安全制度和操作规程，防范生产安全事故发生。任何企业都必须克服侥幸心理，要牢固树立以"人民为中心"的发展理念，时刻铭记"人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价"这条不可逾越的红线，只有遵循安全发展理念，不出安全事故，企业才能更好更稳的发展。
二全面抓好基层基础建设。乡镇安监站、村级安监室是与事故直接对话的单位，是安全监管的最小"细胞"，监管员是一线监管工作人员，掌握着第一手资料，这些单位和人员作用发挥与否决定着安全监管成效。县安监局要加强业务指导，各乡镇要高度重视安监站和村级安监室建设，一方面进一步健全完善制度机制，细化明确工作职责，为乡镇安监室和村级安监站发挥作用提供制度保障；
另一方面借助各类培训，将安全生产知识纳入培训范围，不断提高乡村两级安监员业务能力，为乡镇安监室和村级安监站发挥作用提供智力保证。
三全面开展宣传教育培训。各乡镇、各相关部门要重点做好安全发展观念、安全生产法治、生产安全事故警示教育等宣传工作，将安全生产宣传教育纳入年度重点工作，要加大宣传教育力度，扩大宣传阵地，充分利用电视、广播、报刊、"两微一端"、QQ群、短信平台等新型媒体广泛宣传。要结合"安全生产月"活动，积极推进安全生产宣传教育进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所，进一步普及安全知识，提高全民安全意识，在全社会营造"关爱生命、关注安全"、"以人为本、安全发展"的良好氛围。要加强安全生产舆论监督，对安全生产工作中的成功做法和典型案例进行宣传推广，对隐患突出、违法生产、违章作业、执法检查不严等问题予以公开曝光。要全面推进安全生产信息公开，及时将有关信息通过网站、微信等平台载体公布，凝聚形成安全生产人人知晓、全员参与、人人监督、齐抓共治的工作合力和格局。
四全面做好重要时段值班值守。各乡镇、各单位要严格执行领导干部到岗带班和关键岗位24小时值班制度，合理安排值守人员，值班期间所有值班人员必须坚守岗位，尽职尽责，严禁擅离职守；
确保通讯联络及举报电话24小时通畅，并做好安全生产事故和其他紧急突发事件的应对准备工作，密切关注舆情动态，加强信息分析研判，及时发现倾向性、苗头性的事件和问题，确保安全生产事故和其他紧急突发事件一旦发生响应迅速、处置有力、上报及时，最大限度地降低损失。
同志们，生命高于一切，责任重于泰山。大家要牢牢牵住"安全生产"这个"牛鼻子"，时刻绷紧安全生产这根弦，始终保持"如临深渊、如履薄冰"的谨慎态度，认清安全形势，克服麻痹思想，消除侥幸心理，从早从紧、抓实抓细安全生产各项工作，把苗头问题消灭在萌芽状态，以"未雨绸缪"的行动，始终跑在事故发生之前，坚决减少和预防一般事故，遏制较大和重大事故发生，构建和谐稳定的安全环境。
秘书工作群友上传
【篇6】2022总经理在一季度安全生产工作会议上的讲话
总经理在2008年安全工作会议上的讲话
各位同事：
今天的安全工作会议，是我们进入新年的第一个大会，总结2007年的工作，对2008年的安全工作做出全面部署，对于酒店上下冷静地看待酒店安全现状，进一步认清新形势，立足新起点，明确新任务，持之以恒抓好安全工作，推动酒店安全工作再上新台阶，具有十分重要的意义。
刚才，胥总助做了酒店安全工作报告，回顾了过去一年的工作，对今年安全的各项工作进行了安排，非常重要，希望会后各部门抓紧落实。
下面，我强调三点意见：
一、理性看待成绩，把握形势，紧抓安全不放松
2007年，酒店认真贯彻落实国家、省市和总公司关于安全工作的有关精神，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以安全治理为重点，以打造酒店安全经营为目标，强化管理、落实责任、转变作风，推动了安全工作扎实有效开展，顺利实现了我们的安全工作目标，为酒店各项接待的顺利进行提供了切实的安全保障。同时，我们的营业收入和利润再创新高，全年实现销售收入 万元,利润110万元,酒店的消防工作获得了省、市消防安全诚信承诺工作先进单位。取得这一成绩很不容易，这是公司上下团结协作、齐抓共管、不懈努力的结果。在此，我代表酒店向各位员工，特别是向工作在基层为酒店发展做出贡献和努力的全体员工表示衷心的感谢。希望大家新的一年发扬成绩、再接再厉，为酒店安全工作再作新的贡献。
从客观上讲，任何一项工作要想做得完美，都不是一件容易的事，尤其是安全工作，难度更大。2007年，尽管我们在安全方面投入了很大精力，取得了一定成绩，但仍然存在着一些问题：比如在一些部门，员工的安全意识还比较淡薄、干部责任还没有完全落实到位，安全管理中还存在明显漏洞、2007年仍有零星事故发生等等，说明我们的安全基础并不十分牢固。
进入2008年，我们安全工作面临着新的任务。在今年的职工代表大会上，总公司提出了“加速构建和谐明星，开创全面建设新型能源化工集团新局面”的目标，要立足××实际，实现这一目标，离不开安全这个大前提。同时，今年是我们酒店开业的第六个年头，我们面临客房改造和竞争越来越激烈的压力，新的一年，要实现新的发展，需要我们全体员工共同努力，我们的思想和行动必须要酒店的发展保持一致，实现安全工作再上新台阶。
酒店各部门，特别是各级领导干部，要进一步统一思想、提高认识，自觉增强工作的紧迫感、责任感和使命感，站在和谐发展的新高度，重新审视和看待安全工作，正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展、安全与稳定、安全与和谐的关系，扎实工作，确保安全生产。
二、从严管理，突出特色，进一步打牢安全基础
安全是一项硬指标，必须要实打实凿，从严过细。今年，我们要切实按照总公司强化 “三化”、“三基”、“五个到位的”要求，立足实际，全方位提高标准、加大力度，超前防范，进一步夯实酒店安全基础。
一是要进一步落实责任。安全工作人人有责，责任到位，安全才能到位。酒店全体干部员工，要进一步增强责任意识、大局意识，始终把安全这个关系酒店发展和自身安危的头等大事记在心头，始终坚持安全发展，任何时间、任何条件下都不放松、都不动摇。要切实按照层次化管理的要求，进一步区分和明确管理责任、监督责任、执行责任。特别是各级管理人员，必须要始终牢记“安全第一”的宗旨，强化安全意识，自上而下逐级推动安全责任落实。要进一步转变作风，率先垂范，严格管理，狠抓落实，对酒店的安全规定和管理要求，要做到雷厉风行，不打折扣，扎扎实实地落实到位。
同时，抓安全，更要思考安全。作为安全管理的推动者和执行者，各级管理人员，不仅要注重推动安全管理制度、措施的落实，也要注意总结经验，多做反思，善于发现问题，解决问题，堵塞管理漏洞。要切实把提高自身系统思考安全的能力，作为每一名管理人员必须要尽到的责任，增强安全工作的前瞻性、预见性和实效性。
二是要进一步突出特色。安全管理，不同的企业有不同的方式方法，即使在同一个企业，不同的单位和部门，因为工作性质不一样，管理上也各有差异，这种差异，就是特色。特色不是标新立异、不是花拳绣腿，而是最能体现和代表行业特点的、最实用、最有效的方式方法和内容。去年以来，为强化安全管理，我们与省公司接轨,采取了安全例会制度,每月对安全工作工所存在的问题认真分析解决,取得了明显效果。今年，我们要进一步研究适合酒店安全管理的方法，突出管理特色，增强管理效果。
第一，要抓好理念融合。去年以来，总公司在安全管理上出台了不少新的思路和要求，这些是对我们工作实践的有力指导，我们必须要认真学习领会，把这些新精神融入到酒店的安全实际管理工作中。第二，要抓好自我教育。强压不如说服，灌输不如引导，安全管理最好的方法，就是员工自己管理自己、自己教育自己。要在生产单位中挑选好的典型，总结经验，深入推广，充分发挥效力。第三，要抓好重点防范。对员工操作、班组管理，特别是检修作业等，一些有着惨痛教训的重点、关键环节，必须要紧盯不放，严抓细管；
对酒店配电房、锅炉房、各机房及成品仓库等重点区域，必须要严格按照“防火、防泄漏和管道爆裂”的有关要求，重点管理、重点防范，坚决杜绝重特大事故的发生。
三是要进一步加大考核。我们曾反复讲过，考核不是目的，只是一种促进手段。但如果力度太轻，就很难起到应有的效果。今年，我们在安全考核上要逗硬执行，这对安全工作有害无益。对此，我们必须要从思想深处提高认识，要本着为员工安全着想、为酒店利益着想的精神，硬起手腕抓管理，不留情面抓考核。要继续完善现有安全分配机制，切实按照“隐患等于事故”的要求，进一步提高考核标准和要求；
加重对同类问题反复出现的单位及人员的考核力度，以机制推动安全管理的有效运行。
三、抓好节假日期间的安全生产，确保实现安全运营
根据以往经验，每年节假日期间，都是人们思想活跃，安全上容易出现纰漏的时侯，我们决不能掉以轻心，必须要认真采取措施加以应对。今年，要继续抓好安全预防工作。根据当前实际，把防火和防盗窃作为一项极其重要的工作来抓。进一步提高“防盗工作人人有责”的认
识，把防盗窃工作作为我们一项长期的任务抓紧不放，加强领导，积极发动员工参与开展反盗窃专项治理行动，实行打防并举，保护企业资产不受损失，促进酒店治安形势稳定。节日期间，各部门要切实加强值班管理，坚持安全生产和防火、防盗工作一起抓，发现问题及时报告，确保万无一失，实现酒店安全运营。
同事们，安全是企业生存的基础，安全工作事关酒店发展大局，事关社会的和谐稳定。抓好安全工作意义重大，任务光荣而艰巨。让我们团结起来，发扬成绩、顽强进取、再接再厉，为全面开创酒店安全生产新局面而努力奋斗！
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